"Жолаушылар тасымалы "АҚ"Оңтүстік" Жолаушылар тасымалы жөніндегі өңірлік филиалының сервистік қызмет көрсету секторының жетекші инженері

335350 - 350414
Региональный филиал по пассажирским перевозкам "Южный" Алматы қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
2

Қаралған саны:
54

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

  • Еңбек пен өндірісті ұйымдастыру және олардың орындалуын қамтамасыз ету мәселелері бойынша жоғары тұрған органдардың нормативтік құқықтық актілерін, нұсқауларын, бұйрықтары мен нұсқауларын, әдістемелік, нормативтік және басқа да әдістемелік материалдарды білу; - Жедел сараптамаларға қатысу;
  • Комиссияға отырыс хаттамалары мен өкімдерінің жобаларын жасау үшін материалдарды дайындау, кейіннен белгіленген мерзімде жауаптар беру;
  • Мониторинг, материалдар мен бригада қызметкерлеріне қатысты қабылданған шаралар туралы есеп беру (ЛУ-4 ҚТЖ, ТМД, КҚК және ҚР ҚТК актілері) - «ӨП» АҚ қызмет көрсету бөлімімен келіп түскен материалдар бойынша салыстыруды жүргізу;
  • Алматы-Үрімші бағыты бойынша No13/14 халықаралық пойызға қызмет көрсететін қызметкерлерге виза беруді қамтамасыз етуді бақылау және орындау;
  • Көліктегі ақпараттық ресурстарға қолжетімділікті ұйымдастыру бойынша қызметтерді сатып алу бойынша ұзақ мерзімді шарттың орындалуын жоспарлау, қолдау
    және мониторинг жүргізу;
  • 25.05.22 № 68-ТсЛ бұйрығына сәйкес үздік поезд бригадаларын анықтау (есеп, бақылау, есеп беру) бойынша поезд бригадасы қызметкерлерінің жұмысын бақылау;
  • 20.07.23 № 02/29 хаттама, еңбекке қатысу коэффициенттерін пайдалана отырып, жолаушылар тасымалы жолсеріктеріне сыйлықақы беру ережесіне сәйкес пойыз
    бригадасы қызметкерлерінің жұмысын бақылау;
  • Пойыз басшыларын жол жүруге қажетті құжаттамамен қамтамасыз етуді есепке алу, бақылау.

Біліктілік талаптары:

  • Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
  • Мамандығы: Экономика; Көлік, көліктік техника және технологиялар (вагондар, локомотивтер); Тасымалдауды, қозғалысты және пайдалануды ұйымдастыру көлік; Басқару; Маркетинг
  • Жұмыс тәжірибесі: кемінде 2 жыл

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр