Әуе желілерін жөндеу электромеханигі Жезқазған ст. (жаңа желі) ауданы Жезқазған электрмен жабдықтау дистанциясы Қарағанды ​​магистральдық желі филиалы «ҚТЖ» ҰК» АҚ филиалы

306810 - 325044
Жезказганская дистанция электроснабжения Қарағанды облысы
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:
25.11.2024   

Берілген өтінім:
1

Қаралған саны:
209

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

- жылдық жоспарға сәйкес трансформаторлық қосалқы станциялардың, трансформаторлық қосалқы станциялардың, орталық тарату орталықтарының, әуе және кабельдік электр желілерінің жабдықтарына ағымдағы техникалық қызмет көрсету және жөндеу бойынша жұмыстарды басқару және тікелей орындау;
-  жұмысқа бұйрықтар, жұмысқа бұйрықтар беру және электриктерге қауіпсіздік ережелерін сақтауға нұсқау беру, 
- электриктер мен басқа жұмысшылардың қауіпсіздік техникасы мен жұмыс технологиясын сақтауын қадағалауды қамтамасыз ету;
- белгіленген техникалық құжаттаманы және есептілікті жүргізу;
- белгіленген тәртіппен ауысым алдындағы және мерзімдік медициналық тексеруден өту;
- ISPB жүйесіне түскен найзағайлар мен бюллетеньдермен танысу,
- жұмыс орындарында және технологиялық процестерде кез келген қауіптердің алдын алу;
- Рұқсат бойынша жұмыстарды жүргізу кезінде ұйымдық-техникалық іс-шаралар мен технологиялық процестің орындалуын толықтай көрсете отырып, кезектілігін сақтай отырып, үзіліссіз экшн-камераны пайдалана отырып бейне түсіруді қамтамасыз ету; т.ю.

Біліктілік талаптары:

- жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі), орта техникалық, орта кәсіптік,
- темір жол көлігіндегі электр энергетикасы; Электр энергетикасы өнеркәсібі; Автоматтандыру және басқару; Салалар бойынша электр және электромеханикалық жабдықтар; Электр және электромеханикалық жабдықтарды техникалық пайдалану, қызмет көрсету және жөндеу,
- жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар жоқ, кемінде 2 жыл.

Қосымша талаптар:

- еңбек және орындау тәртібін сақтау;
- осы лауазымдық нұсқаулықта көзделген қызметтік міндеттерді сапалы және уақтылы орындау;
- құрылымдық бөлімшенің жұмыс жоспарларын орындау;
- басшылықтың нұсқауларын орындау;
- ресми құжаттарды қарау және шешімдер қабылдау кезінде бюрократия көріністеріне жол бермеу, сондай-ақ Қоғамның жергілікті нормативтік құқықтық актілерінде белгіленген мерзімдерде олар бойынша қажетті шараларды қабылдау;
жалпы қабылданған моральдық
-этикалық нормалармен белгіленген іскерлік этика және корпоративтік мәдениет стандарттарын сақтау;
- еңбек шартының, корпоративтік басқару кодексінің және Қоғамның басқа да жергілікті нормативтік құқықтық актілерінің талаптарын сақтау;
- Қазақстан Республикасы заңнамасының, мемлекеттік органдардың, Жалғыз акционердің актілерінің және Қоғамның қызметіне қатысты басқа да құжаттардың нормалары мен талаптарын сақтау;
Қоғамның құпиялылық стандарттарын бұзбай сенімді ақпаратты уақтылы беру;
- пайдаланудағы мүлікке ұқыптылықпен қарау және оның сақталуын қамтамасыз ету, сондай-ақ басқа қызметкерлердің мүлкіне ұқыптылықпен қарау; т.б.

                
                                    
Қажетті білім дәрежесі

                    
    
                                                    
  • Маман
    • 
                                                    
  • Техникалық және кәсіптік білім беру
    • 
                                                    
  • Колледж
    • 
                                            

                
                                    
Міндетті түрде тілдерді білу

                    
    
                                                    
  • Қазақ тілі (Озат)
    • 
                                                    
  • Орыс тілі (Орташа)
    •