«ҚТЖ» ҰК» АҚ – Семей магистральдық желі филиалы Аягөз темір жол дистанциясы еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау қызметінің жетекші инженері

335350 - 350414
Аягозская дистанция пути Шығыс Қазақстан облысы
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
3

Қаралған саны:
173

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

  • дистанцияның барлық бөлімшелерінде өнеркәсіптік қауіпсіздік жөніндегі жұмыстарды ұйымдастырудың бірыңғай тәртібін қамтамасыз ету;
  • жыл сайын тиісті бөлімшелермен және мамандармен бірлесіп өнеркәсіптік қауіпсіздік объектілерінде еңбекті қорғау жағдайларын жақсартудың кешенді жоспарын әзірлеуге;
  • басшылармен және мамандармен бірлесіп, тексеруші органдардың өнеркәсiптiк қауiпсiздiк мәселелерi жөнiндегi нұсқауларын орындау, тексерушi
  • органдардың тексерулерi барысында анықталған кемшiлiктердi жою жөнiндегi iс-шаралар жоспарларын әзiрлеу және басшылықтың қарауына ұсыну;
  • өнеркәсіп жағдайының мониторингі қауіпсіздікті қамтамасыз ету және әрбір қызметкерді жұмыс орнындағы жағдайлар мен өнеркәсіптік қауіпсіздіктің жай-күйі туралы сенімді және толық ақпаратпен уақтылы қамтамасыз ету;
  • өнеркәсіптік қауіпсіздік объектілерінің нормативтік-құқықтық актілердің талаптарына сәйкестігін анықтау және жұмыскерлердің өмірі мен денсаулығына қауіп төндіретін немесе жазатайым оқиғаға әкеп соғуы мүмкін бұзушылықтарды анықтау кезінде олардың техникалық жай-күйін тексеруге қатысу;
  • басшылықпен және мамандармен бірлесіп өндірісті жаңа, қауіпсіз техникамен, технологиялармен және қоршау құрылғыларымен жұмыскерлерді қауіпті аймақтардан шығаруды қамтамасыз ету бойынша ұсыныстар әзірлеу. өнеркәсіптік қауіпсіздік объектілеріне қатысу;
  • өнеркәсіптік қауіпсіздіктің жаңа объектілері мен жабдықтарын, сондай-ақ технологиялық процестерді пайдалануға қабылдау жөніндегі комиссияның жаңа жабдықтарды сынау және үлгілерін енгізу бойынша жұмыс жасау;

Біліктілік талаптары:

  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны, Локомотивы и электроподвижной состав); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Электротехника (Радиотехника, электроника и
    телекоммуникации); Автоматизация и управление; Электроэнергетика; Стандартизация, метрология и сертификация; Безопасность жизнедеятельности и охрана окружающей среды
  • Опыт работы: не менее 5 лет

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр