Міндеттері:

• Қызметкерлерді әлеуметтік қолдау үдерісін реттейтін Серіктестіктің ішкі құжатына және Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес әлеуметтік төлемдер мен жәрдемақылар алуға;

• Сіздің қызметіңіз барысында анықталған барлық кемшіліктер туралы тікелей басшыға хабарлаңыз және оларды жою жөнінде ұсыныстар енгізіңіз.

Талаптар:

• Серіктестіктің қызметін реттейтін заңнаманың, жұмыс берушінің актілерінің, Серіктестік қатысушысының ішкі нормативтік құжаттарының талаптарын білуге ​​және сақтауға;

• Жетекшілік ететін мәселелер бойынша Серіктестіктің барлық мүдделі тараптарымен, «Самұрық-Энерго» АҚ, «Самұрық-Қазына» ҰӘҚ» АҚ, «Самұрық-Қазына Контракт» ЖШС және басқалармен өзара іс-қимылды және қызметті үйлестіруді жүзеге асыру.
  
  

  Қызметкердің жұмыста болмаған кезеңіне 03.02.2025 жылға дейін.

Қажетті қабілеттер

• - знание действующего законодательства с учетом последних изменений;
• - Умение правильно понимать нормы законодательства, разъяснять их и применять в