«ҚТЖ-Жүк тасымалы» ЖШС - «БП Павлодар бөлімшесі» (Нод-3) филиалы Алтынтау станциясы (2-сынып) бастығының орынбасары
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Лауазымдық міндеттер:
- Стансада поездардың қозғалысына байланысты қызметкерлермен кезекшілікке шығу алдында еңбек қауіпсіздігі жөніндегі брифингті тіркеу журналында (ТҰУ-19 нысаны) қол қою арқылы нұсқама өткізу;
- филиал басшылығының нұсқауларын орындау;
- станциядағы қозғалыс қауіпсіздігінің жай-күйіне талдау жүргізу және түзету шараларының кешенін әзірлеу;
- станция қызметкерлерінің қызметтік міндеттерін орындауын қамтамасыз ету үшін айына екі рет, оның ішінде түнде бір тексеру жүргізу; ТПА талаптарын және станцияның технологиялық процесін орындау; пойыздарды дұрыс қалыптастыру және вагондарды пойыздарға орналастыру; төмпешікті пайдалану технологиясын сақтау; пойыздың және техникалық құжаттаманың дұрыс жүргізілуі;
- техникалық құрал-жабдықтардың (орталықтандырудан ажыратылған) жұмысындағы ақаулардың жазбаларын ДУ-46 нысаны бойынша бағыттаушы жолдарды, сигнал беру құрылғыларын, байланыс және байланыс желілерін жаңа тексеру журналына уақтылы көшіру;
- техникалық құралдардың жұмысын бұзудың, тыйым салатын белгісі бар (станция бастықтарының орынбасарларының, бас инженерлердің лауазымдары жоқ станцияларда) пойыздардың кіру бағдаршамында кешігуінің әрбір жағдайын қарау және ҚТЖ ҰК тиісті құрылымдық бөлімшелеріне хабарлау. 24 сағат ішінде техникалық құрал-жабдықтардың тұрақты жұмыс істеуі бойынша шаралар қабылдау мақсатында әрбір бұзушылық туралы АҚ;
- станцияның жұмыс істеуінің технологиялық процесін, станцияның ТҚА-сын тексереді және әзірлейді және станцияның ТҚҚ және Технологиялық процеске уақытылы өзгерістер мен толықтырулар енгізеді;
- бекітілген станция қызметкерлерінің компанияның пойыздармен, вагондармен және локомотивтермен жұмыс істеуге арналған ақпараттық жүйелеріне ақпаратты уақтылы және сенімді енгізуін бақылау.
Біліктілік талаптары:
- Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
- Мамандығы бойынша: Тасымалдауды ұйымдастыру, қозғалыс және көлікті пайдалану (темір жол көлігі);
- Жұмыс өтілі: кемінде 5 жыл, оның ішінде өндірістік-техникалық бөлімнің бастығы лауазымдарында кемінде 2 жыл немесе станция/маневр диспетчері, оқудан тыс станция бойынша кезекші, 1-2-разряд бойынша кемінде 3 жыл.
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
- Маман
- Магистр
- Ғылым кандидаты
- Ғылым докторы