1)   Басқарманың жұмысына жалпы басшылықты жүзеге асыру және Басқарма  жұмыскерлерінің арасындағы міндеттерді бөлу;

2) басшылар мен жұмыскерлердің  корпоративтік қызметтік негізгі көрсеткіштерін, функционалдық ҚНК жоспарлау,  әзірлеу, бекіту, мониторингісі мен орындалуын бағалау процесін басқару, ЕББҰ ҚНК-ны келісілу;     

3) ҚНК бағалау жүйесін және Қоғам жұмыскерлерін уәждемелеуді жетілдіруді ұйымдастыру,  

 4)  интеграцияланған жылдық есептерді даярлау процесін басқару,  сондай-ақ  Қоғамның орнықты даму саласындағы мәселелерді үйлестіру;  

5) стратегиялық жоспарлау процесін басқару;

6)  үздік халықаралық практикаға сәйкес Қоғам мен ЕББҰ  корпоративтік басқару жүйесін қатарластыру;

7)  Қоғамның бейінді қауымдастықтарға қатысуын қамтамасыз ету;

8)   басты  ішкі және сыртқы өзара қарым-қатынастарды басқару; 

9) «ҚазТрансОйл» АҚ, оның ЕББҰ қаржылық-шаруашылық қызметінің қорытындылары бойынша кеңейтілген кеңестерді ұйымдастыру және өткізу.  

 Талаптар:

• Кадрлар даярлаудың тиісті бағыты бойынша жоғары білім;
• Мамандығы бойынша кемінде 5 жыл жұмыс өтілі, басшылық қызметтерде кемінде 1 жыл жұмыс өтілі, мұнай-газ саласында кемінде 1 жыл жұмыс өтілі.     

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр
• Маман
• Магистр