"ҚТЖ-Жүк тасымалы"ЖШС Жем пайдалану локомотив депосы НОД-11 (БП Ақтөбе бөлімшесі) ТЧЭ-7 бухгалтерлік есеп бөлімінің 2 санатты бухгалтері

312275 - 323270

ТЧЭ-7 ЖЕМСКОЕ ЭКСПЛУАТАЦИОННОЕ ЛОКОМОТИВНОЕ ДЕПО 1 группы Ақтөбе облысы

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 12.03.2025
Берілген өтінім:: 2
Қаралған саны:: 214

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

Еңбекақы, сыйлықақы, еңбек демалысы, алимент, өсімпұл, зейнеткерлік жәрдемақы, толық жұмыстан шығу жәрдемақысы, пайдаланылмаған демалыс үшін өтемақы, бала күтімі бойынша жалақысы сақталмайтын демалыс және әкімшіліктің рұқсатымен есептейді. No 3350, 1250, 3120, 3150, 3210, 3220, 3390 шоттарын салыстырады.

Жаңадан қабылданған қызметкерлердің жеке карточкаларын ашады, төлем түбіртектерін орналастырады, барлық филиал қызметкерлерінің жеке шоттарын 2 жыл сайын жаңартады.

Кадрлар бөлімінен тапсырыстар түскен кезде демалысты және іссапар шығындарын қаржыландыруға өтінімдер береді.

Ай сайынғы жалақыны қаржыландыруға өтінімдер береді.

Демалыс ақысын, іссапар шығындарын және жалақыны, біржолғы зейнетақы төлемдерін, жұмыс істемейтін зейнеткерлерге салалық жәрдемақыларды және т.б. аудару үшін банкке төлем тапсырмаларын дайындайды.

Құжаттаманың дұрыс толтырылуын және тиісті қолдардың болуын қадағалайды.

Атқару парақтары бойынша қызметкерлердің еңбекақысынан ұстап қалудың дұрыстығын, сондай-ақ есепке алынған аванстарды және басқа да ұстап қалуларды тексереді.

Ақтөбе облысының Әділет департаментінен ай сайынғы алимент пен өсімпұлды ұстау туралы анықтамаларды төлеуге қоса берілген төлем тапсырмаларын береді.

Филиал қызметкерлерінің пайдаланылмаған демалыстары үшін жыл сайын резервтерді есептейді.

Филиал қызметкерлерінің өтініші бойынша зейнетақыға, жәрдемақыға, несиеге (күн сайын) және т.б. анықтамалар береді.

Еңбекақы бойынша жеке шоттардың және басқа да ұзақ мерзімді сақтау құжаттарының дұрыс жүргізілуін және сақталуын қамтамасыз етеді, оларды мұрағатқа өткізу үшін белгіленген тәртіпте дайындайды.

ISO 9001:2008, ISO 14001:2004, OHSAS 18001:2007 халықаралық стандарттарының талаптары негізінде біріктірілген менеджмент жүйесін енгізуге, талаптарды сақтауға және қолдауға қатысады.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары

Мамандығы: Бухгалтерлік есеп және аудит; Экономика

Жұмыс тәжірибесі: қызмет саласында кемінде 2 жыл