Қазалы сигнал беру және байланыс дистанциясының Сексеуіл-Қазалы учаскесінде автобұғаттау, электрлік орталықтандыру құрылғыларына қызмет көрсету учаскесінің бастығы

475160 - 496368

Казалинская дистанция сигнализации и связи Бекбауыл ст.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 12.04.2025
Берілген өтінім:: 3
Қаралған саны:: 328

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Өз учаскесінде электромеханиктердің, электромонтерлердің жоспарлы жұмысын ұйымдастырады, сенімділікті арттырудың жоспар – кестесін әзірлейді, ай сайын учаскенің жұмыс жоспарын жасайды;
Ай сайын жұмыстарды орындау қағидаларының сақталуын, есепке алу құжаттамасының және тиісті журналдардың дұрыс жүргізілуін бақылайды, СОБ электромеханиктері мен электромонтерлерінің анықталған кемшіліктерін көрсетеді;
Аға электромеханиктер мен бригада басшыларына тікелей басшылық жасау Еңбек және технологиялық тәртіпті сақтау;
БМЖ нәтижелілігінің жұмыс істеуін және ұдайы жетілдірілуін қамтамасыз ету, сондай-ақ БМЖ талаптарының орындалуын ұйымдастыру;
Құрылғылардың техникалық жай-күйі нормаларынан ауытқулар бас тартқан немесе анықталған кезде поездар қозғалысының қауіпсіздігін қамтамасыз ететін жұмыстарды жүргізу тәртібін және еңбек қауіпсіздігі мен еңбекті қорғау техникасы қағидаларын сақтай отырып, оларды тез жоюға шаралар қабылдау, ақаулықтың себептерін анықтау және олардың қайталануын болғызбау, сондай-ақ бас тартудың алдын алуға бағытталған ұсыныстар енгізу;
Құрылғылардың жұмысынан бас тарту туралы хабарлама алған кезде, оны жою үшін қысқа мерзімде көлікке келу, қалыптасқан жағдайды анықтау және бас тартуды жою шараларын қабылдау;
Учаскеде СОБ құрылғыларының қозғалыс қауіпсіздігі мен сенімділігін қамтамасыз ету бойынша ұйымдастырушылық – техникалық іс-шаралардың орындалуын әзірлеу және бақылау қысқы жағдайларда жұмысқа дайындық.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)/орта техникалық.
Мамандығы: теміржол көлігіндегі Автоматтандыру және басқару; Теміржол көлігіндегі Автоматика , телемеханика және байланыс.
Жұмыс тәжірибесі: дабыл және байланыс дистанциясының СЦБ электромеханигі лауазымында кемінде 3 жыл, оның ішінде дабыл және байланыс дистанциясының СЦБ аға электромеханигі лауазымында кемінде 1 жыл.