«Кедентранссервис» АҚ Қарағанды облысы бойынша филиалының заң және кадр мәселелері жөніндегі бас маманы
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Лауазымдық міндеттер:
- 1С бағдарламасында автоматтандырылған кадрлық есепке алуды жүргізу;
- MicrosoftOffice, Word, Excel, PowerPoint бағдарламаларымен жақсы жұмыс істеу дағдылары,
- Outlook, Lotus Notes, Skype электрондық пошта бағдарламалары;
- Ғаламдық Интернет желісінің ресурстарын, ұйымдастыру техникасын (сканер) пайдалана білу,
- принтер, факс, Көшіру машиналары).
- жүйелеу, есепке алу және жедел жүргізу тәртібін білу,
- қазіргі заманғы пайдалану арқылы өндірістік құжаттама
- Ақпараттық технологиялар, Есептеу техникасы, коммуникациялар және байланыс құралдары.
- Заманауи ақпараттық технологияларды, есептеу техникасы құралдарын, коммуникациялар мен байланысты пайдалана отырып, жедел, өндірістік құжаттаманы жүйелеу, есепке алу және жүргізу тәртібін білу.
Біліктілік талаптары:
- Білімі: жоғары.
- Білімдер: Қазақстан Республикасының заңнамалық актілері, Қазақстан Республикасы Президентінің жарлықтары, Үкімет қаулылары, темір жол көлігі ұйымдары мен акционерлік қоғамдардың қызметін реттейтін Қазақстан Республикасының өзге де нормативтік құқықтық актілері және Қазақстан Республикасының халықаралық шарттары, Қазақстан Республикасының азаматтық, қылмыстық, кеден заңнамалары, сондай-ақ "Кедентранссервис" АҚ Жарғысы және қызметтің ішкі тәртібін регламенттейтін жергілікті актілер "Кедентранссервис" АҚ және "ҚТЖ "ҰК"АҚ.
- Мамандығы: "Құқықтану", Құқық қорғау қызметі; Әлеуметтік жұмыс; Экономика; Теміржол мамандықтары; Психология; Халықаралық құқық; Педагогикалық мамандықтар; (жаратылыстану және әлеуметтік ғылымдар); Менеджмент; Филология;
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
- Маман
- Магистр