«ҚТЖ- Жүк тасымалы» жауапкершілігі шектелген серіктестігі «ЖТ Семей бөлімшесі» филиалының Шар станциясының аға жүк және багаж қабылдап тапсырушысы

от 142177
НОД-6 (Семейское отделение ГП) Шығыс Қазақстан облысы
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 1 жылдан 3 жылға дейін Қызметкер болмаған кезде, Толық күн
Бос жұмыс орын тоқтатылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
4

Қаралған саны:
593

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

1. Тасымалданатын жүктерді қабылдау, тиеу, түсіру, сақтау және жеткізу авторы темір жолдар, актілердің жалпы нысандарын жасау, есептер, тергеу материалдары авторы қауіпсіз тасымалдау, олар бойынша ұсыныстар дайындау және белгіленген тәртіпте жіберу.
2. Жөнелтуші (алушы) тиеу немесе түсіру үшін жеткізілген тиелген және бос вагондарды және әмбебап контейнерлерді коммерциялық шарттарда жеткізу және қабылдау.
3. Декор қатысты құжаттар мен белгіленген есептерді жүргізу қабылдау, тиеу, жүктерді, вагондарды, контейнерлерді сұрыптау, қайта тиеу, түсіру, беру және беру,және беру, тиесілігі темір жолдар; қауіпсіздік оның жауапкершілігімен тапсырылатын қоймалардағы, учаскелердегі және вагондардағы жүктердің сақталуы.
4. Жүк жөнелтiмдерiнiң саны мен жай-күйiн сырттай тексеру, ал Қағидаларда көзделген жағдайларда жүктi тiкелей вагонға қабылдау, түсiру кезiнде жүктiң салмағы мен жай-күйiн тексеру. және экстрадициялау алушы; талап етеді қолдану жүктерді тасымалдауға арналған темір жол белгілері орындар, Қашан Бұл қамтамасыз етілген Ережелер зерттейді коммерциялық тиеу және түсіру алдында вагондарға қатысты, да анықтайды олардың тасымалдауға жарамдылығы коммерциялық тұрғыда жүк.
5. Жүктерді уақытында және тәртіпте тиеуді, түсіруді және сұрыптауды қамтамасыз ету; қарастырылған станцияның технологиялық процесі.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Мамандығы: теміржол көлігінде тасымалдауды ұйымдастыру және қозғалысты басқару; Теміржол көлігінде жүк және коммерциялық жұмыс

Жұмыс тәжірибесі: кемінде 3 жыл, оның ішінде жүк пен багажды қабылдап алушы, поездарды қабылдаушы лауазымдарында 2 жыл

Қосымша талаптар:

Қосымша талаптар:   
1)  станцияның жергілікті ерекшеліктерін білуі керек.                                                                                                   
2)  ішкі еңбек тәртібін білу;                                                                                                                                              
3)  этика және эстетика негіздерін білу;                                                                                                                        
 4)  жұмысқа қабылдау кезінде міндетті алдын ала және мерзімдік медициналық тексеруден өту.

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Орташа білім
  • Техникалық және кәсіптік білім беру
  • Колледж