"ҚТЖ-Жүк тасымалы"ЖШС-"ЖТ Ақмола бөлімшесі" филиалының Сороковая СТ. 1 санатты инженер-технолог

326149 - 341123

НОД-1 (Акмолинское отделение ГП) Көкшетау қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 15.12.2025
Берілген өтінім:: 0
Қаралған саны:: 6

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

Еңбекті қорғау айлықтарын өткізуге қатысады.
Еңбекті қорғау бойынша ақпараттық стендтерді, бұрыштарды жабдықтауға қатысады, материалды уақтылы жаңартады.
Еңбекті қорғау мәселелері бойынша техникалық оқу жоспарын жасауға қатысады.
Қауіптілігі жоғары аймақтағы қызметкерлермен, оның ішінде бір жылға дейінгі жұмыс өтілі бар қызметкерлермен (алғашқы қысқы) қауіпсіз еңбек тәсілдері бойынша практикалық сабақтар өткізуге қатысады.
Еңбекті қорғау, экология, электр қауіпсіздігі мәселелері бойынша мақсатты, жоспарлы, жоспардан тыс тексерулер жүргізгеннен кейін анықталған ескертулерді талдау жөніндегі комиссияға қатысады. Жедел кеңестердің хаттамаларын ресімдейді, есепті материал дайындайды.
Еңбекті қорғау мәселелері бойынша келіп түсетін бұйрықтармен, найзағайлармен, бюллетеньдермен, жеделхаттармен және басқа да қажетті құжаттамалармен жұмыс орындарын қамтамасыз етеді. Еңбекті қорғау мәселелері бойынша басшылықтың келіп түскен бұйрықтары, өкімдері, телеграф нұсқаулары бойынша есеп қалыптастырады.
Нұсқаулық журналдарының (бастапқы, қайталама, жоспардан тыс, мақсатты) өткізілуін және ресімделуін, қызметкерлердің тағылымдамасын бақылайды.
Еңбекті қорғау мәселелері бойынша іс-шараларды әзірлеуге, түзету және алдын алу іс-шараларының кешенін әзірлеуге және олардың мониторингіне қатысады.
Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау жағдайларын жақсарту жөніндегі кешенді іс-шараларды әзірлеуге қатысады.
"Жолдағы адам" ақпарат жүйесі бойынша ҚТЖ-1 есебін қалыптастырады және ұсынады, біліміне, осы кәсіп немесе лауазым бойынша жұмыс өтіліне қарамастан, жұмысқа жаңадан қабылданған барлық қызметкерлермен кіріспе нұсқама жүргізеді және оларды кіріспе нұсқаманы тіркеу журналына қол қойғызып тіркейді.
Жазатайым оқиғалардың мән-жайларын және еңбек қызметіне байланысты қызметкерлердің денсаулығының өзге де зақымдануларын тексеруге және қарауға, өндірістік жарақаттанудың алдын алу жөнінде шаралар қабылдауға қатысады және материалдарды ресімдейді.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Мамандығы: Көлік, көліктік техника және технологиялар (вагондар, локомотивтер және электр Жылжымалы құрам); Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі); Электротехника (Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар); Автоматтандыру және басқару; Электр энергетикасы; Стандарттау, метрология және сертификаттау; тіршілік қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау;
Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша: II санаттағы ұқсас лауазымда кемінде 2 жыл