Обязанности:

• Обеспечение соответствия деятельности Общества законодательным и нормативным актам по вопросам охраны труда и техники безопасности;
• Непосредственное участие в системе управления охраной труда;
• Контроль и обеспечение прохождения работниками Общества обучения, согласно ежегодному графику и программе обязательного обучения по вопросам промышленной безопасности, охраны труда, и охраны окружающей среды;
• Разработка ежегодного плана бюджета обязательных обучений;
• Разработка программы оповещения (памятки, информационные листы и т.д.) по вопросам охраны труда, техники безопасности и охраны окружающей среды;
• Разработка и обновление эффективных внутренних программ обучения по безопасности и охране труда и охраны окружающей среды;
• Обеспечение подготовки обучающихся, соответствующей требованиям государственного образовательного стандарта;
• Предоставление качественного материала для обучения по вопросам безопасности и охраны труда и методов оценки знаний;
• Ведение и хранение всех записей о проведенных инструктажах и занятиях согласно требованиям системы управления охраной труда;
• Контроль правильного и своевременного заполнения и ведения журналов по инструктажам всех участков производства;
• Контроль и проведение работ по стажировке и тестированию работников по вопросам ОТ, ПБиЭ;
• Контроль своевременного прохождения работниками аттестации по безопасности и охране труда в качестве члена комиссии ПДЭК (постоянно действующая экзаменационная комиссия);
• Своевременное обновление Программы вводного инструктажа по вопросам безопасности и охраны труда;
• Проведение вводного инструктажа по вопросам безопасности и охраны труда для вновь принятых работников Общества, посетителей и работников поставщиков товаров, работ и услуг;
• Содействие Руководителю службы HSE в организации и проведении собраний по безопасности и охраны труда;
• Содействие руководителям структурных подразделений в Общества в проведении собраний по технике безопасности;
• Регулярное проведение с работниками бесед по технике безопасности;
• Исполнение поручений, полученных через систему электронного документооборота/Метадок и т.д.;
• Составление и предоставление отчетности по обязательным видам обучений для всех требуемых инстанций по установленным формам и в соответствующие сроки;
• Своевременное уведомление непосредственного руководителя обо всех выявленных в процессе деятельности несоответствиях, внесение предложений по их устранению, либо принятие действий, в пределах своей компетенции;
• Методическое обеспечение, организация и проведение регулярных работ по охране труда, технике безопасности, включая но, не ограничиваясь по гражданской защите и по промышленной безопасности;
• Своевременное выполнение отдельных поручений и поставленных задач непосредственного руководителя, Генерального директора и при необходимости оперативных, производственных, иных совещаний и других руководителей Общества;
• Обеспечение личного соблюдения актов работодателя, политик, положений, инструкций и других документов Общества касательно трудовой деятельности работника, в пределах своей компетенции;
• Добросовестное, своевременное и качественное выполнение поставленных задач, трудовых обязанностей, в соответствии с трудовым, коллективным договорами, настоящей должностной инструкцией актами работодателя и иными контролируемыми документами Общества, (при отсутствии возможности выполнения в объеме и в срок, либо при возникновении вопросов работник должен сообщить непосредственному руководителю и при необходимости продлить срок выполнения задач, поручений и т.п.).
• Передача в установленном порядке и в соответствии с условиями трудового договора документов, материалов и др. имущества принадлежащего Общества при расторжении/прекращении трудового договора (при необходимости).
• Организация обеспечения структурных подразделений правилами, нормами, плакатами и другими наглядными пособиями по охране труда, а также оказание им методической помощи в оборудовании соответствующих информационных стендов;
• Cоставление другой любой требуемой отчетности для руководства, для участников Общества и для государственных органов, а также ежедневной отчетности по работам, связанные с производственным контролем и с выполнением работы;
• Заполнять форму-отчет о передаче смены, указывая основные моменты о проделанной работе и статус выполнения, происшествиях и инцидентах, если случались, а также вопросы требующие немедленного вовлечения и консультирования по вопросам ОТ, ПБиЭ

• Готовит и вносит предложения о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники, предохранительных и блокировочных устройств, других средств защиты от воздействия опасных и вредных производственных факторов, разработке и внедрении мероприятий по созданию безопасных и здоровых условий труда, рациональных режимов труда и отдыха.
• Организовывает изучение условий труда на рабочих местах, аттестацию и сертификацию рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда;
• Участвует в расследовании несчастных случаев и разработке мер по их предотвращению;
• Информирует работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочем месте, а также о принятых мерах по защите от опасных и вредных производственных факторов;

• Контролирует своевременность и полноту идентификации рисков в рамках сферы деятельности;
• Выявляет возможные случаи возникновения риска, реальных или потенциальных, отрицательных тенденций, свидетельствующих об усилении риска, анализ факторов, вызывающих риск, и оценка масштабов предполагаемого убытка;
• Ищет способы предупреждения риска и реагирования на них;
• Проводит мониторинг выполнения мероприятий по устранению и снижению вероятности и нежелательных последствий рисков, информирует вышестоящего руководителя;
• Обеспечивает недопущение использования информации, доступ к которой предоставлен в связи с исполнением должностных обязанностей, в целях получения выгод, в том числе через посредников;
• Сообщает руководству о фактах коррупционных действий;
• Обеспечивает недопущение проявления взяточничества и коррупции в Службе

Требования:

• Высшее техническое или высшее педагогическое образование.
• Предпочтительно сертификат по курсу для внутренних тренеров (Train-the-Trainer)
• Общий стаж не менее 5 лет, опыт работы в аналогичных должностях не менее 3 лет – обязательно; опыт работы на производственных предприятиях – желательно.

Условия:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РК;
• Конкурсный отбор кандидатов;
• График работы 5/2
• Место выполнения работы - рудник Шалкия