Міндеттері:

• Жыл сайынғы медициналық тексеру нәтижелері бойынша қызметкерлердің аурушаңдық және денсаулық жағдайының нашарлауы туралы басшылықты уақтылы хабардар ету;
• Аурулар/жарақат алғандарды эвакуациялау схемасын әзірлеу; шұғыл медициналық эвакуацияға қатысу және Қазақстан Республикасы бойынша зардап шеккендерді медициналық сүйемелдеу (қажет болған жағдайда);
• Апаттық әрекет ету медициналық жоспарын әзірлеу және басқару, аурулар/жарақат алғандарды эвакуациялау жоспарға сәйкес;
• Пандемия жағдайында Қоғамның қызметінің үздіксіздігін қамтамасыз етуге бағытталған іс-шаралар жоспарын әзірлеу және басқару;
• Персоналды алғашқы медициналық көмек көрсету бойынша оқыту ұйымдастыру және бақылау, санитарлық-ағарту жұмыстарын жүргізу, лекциялар мен әңгімелер өткізу, салауатты өмір салтын насихаттау;
• Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес рудник медициналық пункттерін пайдалану үшін рұқсаттарды ресімдеу және сүйемелдеу;
• Медициналық мәселелер, өндірістік санитария және гигиена бойынша консультациялар, нұсқаулықтар/процедуралар, тексеру парақтары және басқа құжаттарды әзірлеу;
• Персоналдың денсаулық жағдайына қатысты медициналық құжаттарды және мерзімді медициналық тексеруді ұйымдастыру және сүйемелдеу;
• Асхана, ас үй, азық-түлік қоймалары және тұрғын үйдің санитарлық нормалар мен ережелерге сәйкестігін тексеру;
• Аурушаңдықты алдын алу бойынша ақпараттық материалдарды әзірлеу;
• Уақытша еңбекке жарамсыздық парақтары, медициналық пунктке жүгіну бойынша аурушаңдықты талдау жүргізу және денсаулықты қорғау мен персоналды сауықтыру шаралары бойынша басшылыққа ұсыныстар беру;
• Жыл сайынғы медициналық тексеру нәтижелері бойынша қызметкерлерді сауықтыру шараларын әзірлеу және орындауды бақылау;
• Жұмыс орындарын аттестаттау және кәсіби аурулардың пайда болуын болдырмау бойынша іс-шаралар жоспарын әзірлеу және орындауды бақылау;
• Қызметкерлердің денсаулығына қауіп-қатерді бағалау процедураларын әзірлеу, денсаулыққа қауіп-қатерді бағалау жүргізу және еңбек жағдайлары бойынша жұмыс орындарын аттестаттау кезінде аурушаңдыққа қатысты талдау жүргізу;
• Кәсіби аурулар мен улану фактілерін тергеуді ұйымдастыру және жүргізу.
• Кен орнында мердігер медициналық персоналдың жұмысын координациялау.
• Рудникке дәрі-дәрмектер мен медициналық шығын материалдарын уақтылы жеткізуді жоспарлау және басқару.
• Қызметкерлердің денсаулық жағдайын мониторингтеу және басшылықты аурушаңдық пен денсаулық жағдайының нашарлауы туралы кез келген қауіптер туралы уақтылы хабардар ету;
• Талдау нәтижелері бойынша есептер мен ұсыныстар әзірлеу, созылмалы және кәсіби аурулардың алдын алу бойынша іс-шаралар жоспарын әзірлеу.
• Кәсіби ауру (улану) күдікті қызметкердің еңбек жағдайларының санитарлық-эпидемиологиялық сипаттамасын жинау және құрастыру;
• Уринадағы уран мөлшерін талдау нәтижелерін, кәсіби тексеру нәтижелерін талдау;
• Қызметкерлерді медициналық комиссиядан өткізу үшін жіберу және оның нәтижелерін өңдеу, қызметкердің одан арғы еңбек қызметі бойынша ұсыныстар әзірлеу, сондай-ақ сауықтыру шараларын әзірлеу;
• Созылмалы аурулары бар қызметкерлердің тізімін жүргізу және өңдеу. Олардың одан арғы еңбек қызметі бойынша ұсыныстар беру, сондай-ақ сауықтыру шараларын әзірлеу;
• Персоналдың аурушаңдығын талдау кезінде қызметкерлердің медициналық ұйымдармен өзара әрекеттесу;
• Кәсіби аурулардың алдын алу және тергеу мәселелері бойынша ҚР Денсаулық сақтау министрлігінің Ұлттық еңбек гигиенасы және кәсіби аурулар орталығымен ынтымақтастық;
• Созылмалы және кәсіби аурулардың алдын алу бойынша іс-шаралар жоспарын әзірлеу;
• Санитарлық ережелер мен гигиеналық нормалардың сақталуын бақылау бойынша өндірістік бақылау бағдарламасын әзірлеу, зиянды өндірістік факторларды өлшеу кестелерін әзірлеу және олардың орындалуын бақылау;
• Қызметкерлердің денсаулығын қорғау және еңбек гигиенасы жүйесінің тиімді жұмысын ұйымдастыру, денсаулықты қорғау және еңбек гигиенасы бойынша бағдарламалар мен іс-шаралардың орындалуын мониторингтеу;
• Рудникке қызмет көрсететін медициналық ұйымның қызметін талдау және аудит жүргізу;
• Нормативтік-техникалық және ұйымдастырушылық құжаттарды, ұсыныстарды әзірлеу, құрылымдық бөлімшелерге консультативтік және әдістемелік көмек көрсету;
• Құрылымдық бөлімшелерде еңбек қауіпсіздігі және қорғау бойынша ҚР заңнамасы мен басқа да нормативтік құқықтық актілердің сақталуын бақылау, өндірістік бақылау бойынша есептерде сәйкессіздіктерді анықтау;
• Кәсіби және өндірістік аурулардың алдын алу бойынша профилактикалық жұмыстар жүргізу, ұйымдағы еңбек жағдайларын сауықтыру және қауіпсіз ету бойынша іс-шаралар, қызметкерлерге еңбек жағдайлары бойынша көзделген жеңілдіктер мен өтемақыларды ұсыну;
• Денсаулықты қорғау немесе басқа тақырыптар бойынша бюллетень дайындау және шығару (басшылықпен келісілген) және оны Қоғам қызметкерлері мен тауарлар, жұмыстар мен қызметтер жеткізушілеріне тарату.
• Медициналық заңнамадағы өзгерістерді зерттеу және Қоғамның қызметін қолданыстағы заңнамаға сәйкестендіру үшін шаралар қабылдау;
• Қажет болған жағдайда медициналық мәселелер бойынша медициналық емес персоналды оқыту;
• Еңбек жағдайлары туралы басшылық пен қызметкерлерді ауызша және жазбаша түрде хабардар ету, сондай-ақ қауіпті және зиянды өндірістік факторлардан қорғау бойынша қабылданған шаралар туралы;
• Ғимараттардың, құрылыстардың, жабдықтардың, машиналар мен механизмдердің техникалық жағдайын тексеру, санитарлық-эпидемиологиялық әл-ауқат, желдету жүйелерінің тиімділігі, санитарлық-техникалық құрылғылар, санитарлық-тұрмыстық бөлмелер, қызметкерлердің жеке және ұжымдық қорғау құралдарының талаптарға сәйкестігін тексеру, олардың уақтылы жүргізілуін бақылау;
• Қауіпті және зиянды өндірістік факторлардың әсерінен қорғау құралдарының, қорғаныс және блоктау құрылғыларының, қауіпсіз және сау еңбек жағдайларын жасау, еңбек және демалыс режимдерін рационализациялау бойынша іс-шараларды әзірлеу және енгізу туралы ұсыныстар дайындау;
• Қоғамның құрылымдық бөлімшелерінде денсаулықты қорғау бойынша ережелер, нормалар, нұсқаулықтар, плакаттар және басқа да көрнекі құралдардың бар-жоғын бақылау, сондай-ақ тиісті ақпараттық стендтерді жабдықтау бойынша әдістемелік көмек көрсету;
• Қауіпсіздік бойынша мінез-құлық аудитін жүргізу;
• Сыртқы және ішкі аудит барысында анықталған сәйкессіздіктерді жою бойынша іс-шаралардың орындалуын бақылау.
• Қоғам басшылығының тапсырмасы бойынша немесе өз бастамасымен Қоғамның құжаттарын, жұмыс берушінің актілерін әзірлеу;
• Тауарлар, жұмыстар мен қызметтер жеткізушілерінің еңбек қауіпсіздігі мен қорғау талаптарын, ішкі ережелер/процедураларды орындауын бақылау;
• Қызмет барысында анықталған сәйкессіздіктер туралы тікелей басшыны хабардар ету, олардың жойылуы бойынша ұсыныстар енгізу немесе өз құзыреті шегінде шаралар қабылдау;
• Басшылыққа, Қоғам мүшелеріне және мемлекеттік органдарға қажетті басқа есептерді құрастыру, сондай-ақ өндірістік бақылау және жұмыстарды орындау бойынша күнделікті есептер;
• Сменаны тапсыру туралы есеп формасын толтыру, атқарылған жұмыстар мен орындалу статусын, болған оқиғалар мен инциденттерді, сондай-ақ денсаулықты қорғау мәселелері бойынша дереу тартуды және кеңес беруді талап ететін мәселелерді көрсету;
• Қызмет барысында анықталған сәйкессіздіктер туралы тікелей басшыны уақтылы хабардар ету, олардың жойылуы бойынша ұсыныстар енгізу немесе өз құзыреті шегінде шаралар қабылдау;
• Тікелей басшы, Бас директор және қажет болған жағдайда жедел, өндірістік, басқа да жиналыстар мен Қоғамның басқа басшыларының тапсырмаларын уақтылы орындау;
• Жұмыс берушінің актілерін, саясаттарын, ережелерін, нұсқаулықтарын және Қоғамның басқа құжаттарын қызметкердің еңбек қызметіне қатысты жеке сақтауды қамтамасыз ету;
• Берілген тапсырмаларды, еңбек міндеттерін адал, уақтылы және сапалы орындау, еңбек, ұжымдық шарттар, осы лауазымдық нұсқаулық, жұмыс берушінің актілері және Қоғамның басқа бақылаудағы құжаттары бойынша (орындау мүмкіндігі болмаған жағдайда, көлемі мен мерзімі бойынша, немесе сұрақтар туындаған жағдайда, қызметкер тікелей басшыға хабарлауы тиіс және қажет болған жағдайда орындау мерзімін ұзартуы тиіс).
• Құрылымдық бөлімшелерді еңбек қауіпсіздігі бойынша ережелер, нормалар, плакаттар және басқа да көрнекі құралдармен қамтамасыз ету, сондай-ақ тиісті ақпараттық стендтерді жабдықтау бойынша әдістемелік көмек көрсету;
• Басшылыққа, Қоғам мүшелеріне және мемлекеттік органдарға қажетті басқа есептерді құрастыру, сондай-ақ өндірістік бақылау және жұмыстарды орындау бойынша күнделікті есептер;
• Сменаны тапсыру туралы есеп формасын толтыру, атқарылған жұмыстар мен орындалу статусын, болған оқиғалар мен инциденттерді, сондай-ақ еңбек қауіпсіздігі, өрт қауіпсіздігі және экология мәселелері бойынша дереу тартуды және кеңес беруді талап ететін мәселелерді көрсету.

• Қауіпті және зиянды өндірістік факторлардың әсерінен қорғау құралдарының, қорғаныс және блоктау құрылғыларының, қауіпсіз және сау еңбек жағдайларын жасау, еңбек және демалыс режимдерін рационализациялау бойынша іс-шараларды әзірлеу және енгізу туралы ұсыныстар дайындау;
• Жұмыс орындарындағы еңбек жағдайларын зерттеу, жұмыс орындарын аттестаттау және сертификаттау, өндірістік жабдықтардың еңбек қауіпсіздігі талаптарына сәйкестігін ұйымдастыру;
• Жарақаттарды тергеуге қатысу және олардың алдын алу бойынша шараларды әзірлеу;
• Жұмыс беруші атынан қызметкерлерді жұмыс орнындағы еңбек жағдайлары туралы хабардар ету, сондай-ақ қауіпті және зиянды өндірістік факторлардан қорғау бойынша қабылданған шаралар туралы;

• Саладағы тәуекелдерді уақытында және толық анықтауды бақылау;
• Тәуекелдердің, нақты немесе әлеуетті, теріс тенденциялардың пайда болу мүмкіндіктерін анықтау, тәуекелді күшейтетін факторларды талдау және болжамды шығындардың ауқымын бағалау;
• Тәуекелдерді алдын алу және оларға жауап беру жолдарын іздеу;
• Тәуекелдерді жою және ықтимал жағымсыз салдарын азайту бойынша іс-шаралардың орындалуын мониторингтеу, жоғары басшылықты хабардар ету;
• Лауазымдық міндеттерді орындау барысында қол жеткізілген ақпаратты, соның ішінде делдалдар арқылы, пайда алу мақсатында пайдалануға жол бермеу;
• Сыбайлас жемқорлық әрекеттері туралы басшылықты хабардар ету;
• Қызметте парақорлық пен сыбайлас жемқорлықтың пайда болуына жол бермеуді қамтамасыз ету;

Талаптар:

• Санитария және гигиена/профпатология мамандығы бойынша жоғары немесе орта медициналық білім.
• Ішкі тренерлер үшін сертификат (Train-the-Trainer) артықшылық болып табылады.
• Жалпы еңбек өтілі 3 жылдан кем емес, өндірістік санитария және еңбек гигиенасы саласында 3 жылдан кем емес жұмыс тәжірибесі міндетті; өндірістік кәсіпорындарда және медициналық қызметті басқаруда, шалғай кен орындарында жедел медициналық қызметте, профпатолог ретінде жұмыс тәжірибесі - артықшылық.

Шарттар:

• Қазақстан Республикасының еңбек кодексіне сәйкес еңбекке орналастыру;
• Кандидаттарды конкурс арқылы таңдау;
• Жұмыс кестесі 5/2;
• Жұмыс орны - Шалкия кен орны;