Міндеттері:

Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес Директорлар кеңесінің қарауы үшін материалдарды уақтылы және сапалы дайындауды және жинауды, сондай-ақ осындай материалдарға қол жеткізуді қамтамасыз етеді; белгіленген рәсімдерді сақтай отырып, күн тәртібіндегі мәселелер бойынша материалдар дайындауды және Қоғамның құрылымдық бөлімшелерімен өзара іс-қимылды қоса алғанда, Директорлар кеңесінің және оның комитеттерінің отырыстарын дайындауды және өткізуді ұйымдастырады; Директорлар кеңесінің хаттамаларына үзінді көшірмелер мен қосымшаларды қалыптастырады және жібереді, Директорлар кеңесі мен оның комитеттерінің жұмыс жоспарларын әзірлеуге және өзектендіруге қатысады; Директорлар кеңесі, оның комитеттері, Корпоративтік хатшы, басқарма және Қоғамның құрылымдық бөлімшелері арасындағы өзара іс-қимылды және ақпараттық алмасуды қамтамасыз етеді, отырыстарға қатысу және шешімдердің орындалуын бақылау мәселелері бойынша баяндамашылармен және жауапты тұлғалармен өзара іс-қимыл жасайды;  тәуелсіз директорлармен шарттарды, сыйақы төлеуді, шығыстарды өтеуді, сондай-ақ жол жүруді және тұруды ұйымдастыруды басқарады; Директорлар кеңесінің жаңадан сайланған мүшелері мен сарапшыларын лауазымға енгізу бағдарламасын қалыптастырады және өзектендіреді; отырыстардың хаттамалары мен материалдарын қоса алғанда, Директорлар кеңесі мен комитеттердің қызметіне байланысты құжаттардың сақталуын, сондай-ақ оларды қоғам мұрағатына беруді қамтамасыз етеді; қызметтің құзыретіне кіретін мәселелер бойынша ішкі құжаттардың жобаларын қарайды; Директорлар кеңесі мен Корпоративтік хатшы қызметінің мүшелерін оқыту мен біліктілігін арттыруды басқарады; корпоративтік рәсімдердің, корпоративтік басқару регламенттері мен стандарттарының сақталуын қамтамасыз етеді, корпоративтік іс-шараларды дайындауға және өткізуге қатысады және корпоративтік хатшы қызметінің процестерін оңтайландыру үшін заманауи құралдар мен технологияларды енгізуге жәрдемдеседі.

Талаптары:

Білімі: корпоративтік құқық немесе корпоративтік басқару білімі бар экономика және/немесе заң саласындағы жоғары кәсіптік білім. 

Экономика және / немесе заң саласында магистр дәрежесінің болғаны жөн

Жұмыс тәжірибесі: кемінде үш жыл, оның ішінде экономика және/немесе корпоративтік басқару саласында жұмыс тәжірибесінің болуы

Мемлекеттік тілді еркін меңгерген, ағылшын тілін Intermediate деңгейінен төмен емес білген жөн

Шарттары:

ҚР ЕК сәйкес ресімдеу.

Сынақ мерзімі-3 ай.

Бес күндік жұмыс аптасы, екі демалыс - сенбі және жексенбі.

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр
• Магистр

Міндетті түрде тілдерді білу

• Ағылшын тілі (Орташа)
• Қазақ тілі (Орташадан жоғары)