Көкшетау қаласы бойынша "Кедентранссервис" АҚ филиалының заң және кадр мәселелері жөніндегі бас маманы
«Кедентранссервис» АҚ-ның Көкшетау қаласы бойынша филиалы Көкшетау қ.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
-
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.
Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
-
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
- мүдделер қақтығысы туралы декларация;
- үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
- үміткер анкетасы.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.
Лауазымдық міндеттер:
- Еңбек шартын жасасуға, еңбек шартын бұзуға, еңбек демалысына/жалақысын сақтамай бұйрықтар дайындау, материалдық жауапкершілікті ресімдеу, басқа лауазымға ауыстыру;
- Бос орындар порталында өтінімдерді ресімдеу және толтыру job.railways.kz;
- Бос лауазымдарға қабылдау бойынша конкурс өткізу және ұйымдастыру;
- Жұмыс уақытын есепке алу табелін толтыру;
- Жұмыстан босатылған, мүгедектер, жұмыс істейтін зейнеткерлер бойынша жұмысқа қабылдау туралы есеп, сапалық құрам, қысқарту;
- Филиал қызметін құқықтық қамтамасыз етуді жүзеге асырады;
- Филиал/өкілдік қызметінде туындайтын мәселелер бойынша, оның ішінде уәкілетті органдарға сұрау салулар дайындайды;
- Соттарда және өзге де мемлекеттік органдарда, оның ішінде соттардың қаулыларын, шешімдерін орындайтын органдарда "Кедентранссервис" акционерлік қоғамының құқықтары мен мүдделерінің сақталуын қорғауды қамтамасыз етеді;
- Филиал қызметінде Қазақстан Республикасының заңнамасын қолдану мәселелері бойынша Мемлекеттік органдардың, өзге де заңды және жеке тұлғалардың, сондай-ақ Қоғамның құрылымдық бөлімшелерінің өтініштерін қарайды;
- ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001 халықаралық стандарттарының талаптарына сәйкестігіне Астана ҚФ жүргізілетін ішкі аудиттерге қатысады.
Біліктілік талаптары:
- Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
- Мамандығы: Құқықтану; әлеуметтік жұмыс; экономика; менеджмент; Қаржы; мемлекеттік және жергілікті басқару; психология; еңбекті ұйымдастыру және нормалау; қоғаммен байланыс; әлеуметтану; саясаттану; персоналды басқару және / немесе теміржол мамандықтары
- Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 2 жыл
Қажетті білім дәрежесі
- Бакалавр
