Міндеттері:

• Серіктестік басшылығына қол қоюға ұсынылатын құжаттардың дайындалу сапасын, дұрыс жасалуын, келісілуін, бекітілуін қадағалайды;
• құжаттардың орындалу мерзімдерін және олардың дұрыс ресімделуін бақылайды;
• қызметтік құжаттарды басып шығарады және таратады;
• құжаттарға қол жеткізудің тиісті режимін және олардағы ақпаратты пайдалануды қамтамасыз етеді;
• құжаттармен жұмыс істеудің жаңа технологиялық процестерін әзірлеуге және енгізуге, автоматтандырылған ақпараттық жүйелер мен технологияларды жетілдіруге қатысады;
• іс жүргізуді жақсарту жөніндегі іс-шараларды әзірлейді және ұйымдастырады;
• Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамалық және нормативтік актілерінің талаптарына сәйкес жұмысты орындайды;
• Серіктестік басшылығының өз құзыретіне кіретін өзге де тапсырмаларын орындайды.

Талаптар:

• тиісті мамандарды даярлау саласында жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім
• жұмыс өтілі 1 жылдан кем емес

Шарттары:

Қажетті қабілеттер

• - наличие навыков делопроизводства
• Навыки делового письма и делового общения
• Ведение делопроизводства на государственном языке