«ҚТЖ» ҰК» АҚ - «Қарағанды магистральдық желі бөлімшесі» филиалының 1-сыныпты Мырза станциясының бастығы

от 416 774

Карагандинское отделение магистральной сети Қарағанды облысы

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 6 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 22.04.2026
Берілген өтінім:: 10
Қаралған саны:: 88

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

Жұмыс жағдайлары, жұмыс режимдері және пойыздар қозғалысы кестесі өзгерген жағдайда техникалық құжаттамаға түзетулер енгізу;
Пойыздық және маневрлік жұмыстардағы қауіпсіздік техникасының бұзушылықтары туралы хабарлау үшін материалдарды уақтылы және сапалы дайындауды қамтамасыз ету және профилактикалық іс-шараларды әзірлеуге қатысу;
Пойыз қозғалысының қауіпсіздігін қамтамасыз етуге жеке қатысу үшін стандарттарға сәйкес станция басшылығының тексерулерінің қорытынды хаттамаларын дайындау және бұйрықтардың жобаларын дайындау;
Техникалық құрал-жабдықтардың істен шығуы, кіру сигналдары кезінде пойыздардың кешігуі туралы жазбаларды жүргізу және оқиғаларды тергеу туралы есептерді дайындау;
Қауіпсіздік күні туралы есептерді және Станция шебері күні жиналысының хаттамаларын дайындау;
Станция қызметкерлерін қозғалыс қауіпсіздігі бойынша нормативтік құжаттардан, бұйрықтардан, телеграф нұсқауларынан үзінді көшірмелермен, сондай-ақ пойыз және техникалық құжаттамамен қамтамасыз ету;
Қозғалыс қауіпсіздігі бойынша іс-шаралар мен айлық науқандарды ұйымдастыру, материалдар мен есептер дайындау;
Уақыт кестесін жүргізу;
Біріктірілген өнеркәсіптік қауіпсіздік жүйесі шеңберінде қызметкерлерді корпоративтік хабарламалармен (почталық индекстер, бюллетеньдер) уақтылы таныстыруды қамтамасыз етеді;
Қызметкерлердің арнайы киім, аяқ киім киюін және жеке қорғаныс құралдарын пайдалануын барлық ауысым бойы үздіксіз бақылауды қамтамасыз етеді және жүргізеді;
Ауысым кезінде іскерлік киім киеді, ал станция жолдарында жүргенде арнайы киім, аяқ киім және жеке қорғаныс құралдарын киеді. «Жолдағы адам» жүйесін пайдалана отырып, оқиғаларды үш жұмыс күні ішінде қарайды, қажет болған жағдайда филиалға немесе құрылымдық кәсіпорынға ақпарат береді;
Технологиялық процестің талаптарына және зауыттың операциялық сызбасына сәйкес жұмысты ұйымдастырады және оларды зауыт қызметкерлерінің орындауын бақылайды;
Зауыт қызметкерлерінің санитарлық ережелер мен жеке гигиена талаптарын сақтауын бақылайды. Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау жөніндегі нұсқаулыққа енгізу бойынша ұсыныстар береді;
Қызметкерлердің еңбек қауіпсіздігі, еңбекті қорғау және электр қауіпсіздігі бойынша жылдық білімдерін бағалауды уақтылы орындауын бақылайды.
Еңбек қауіпсіздігі, еңбекті қорғау және электр қауіпсіздігі бойынша білімдерін жыл сайынғы бағалаудан өтпеген қызметкерлерге өз бетінше жұмыс істеуге рұқсат бермейді.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Саладағы мамандығы: Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі);
Жұмыс тәжірибесі: кемінде 7 жыл, оның ішінде станция бастығының орынбасары (жедел жұмыс бойынша)/бас инженер лауазымында кемінде 2 жыл және поезд диспетчері / бөлімше бойынша кезекші лауазымдарында кемінде 2 жыл