"QazaqGaz Aimaq" АҚ Жамбыл өндірістік филиалының әкімшілік сұрақтер және менеджмент жүйелері бойынша бөлімінің маманы

«QazaqGaz Aimaq» АҚ Жамбыл өндірістік филиалы Тараз қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
4

Қаралған саны:
1828

   Конкурс туралы

Міндеттері:

  • 1 Өндірістік міндеттер

  • - Интеграцияланған менеджмент жүйесін әзірлеу, енгізу және жетілдіру.

    - Филиалда интеграцияланған менеджмент жүйесінің тұтастығын әзірлеу, енгізу және қолдау бойынша әдістемелік басшылықты жүзеге асыру.

    - Компанияның интеграцияланған менеджмент жүйесінің Процесс ландшафтын әзірлеуге қатысу.

    - Компанияның процестерін жүзеге асыру және басқару мен қолдану кезінде тиімділікті қамтамасыз ету үшін қажетті процестер, критерийлер мен әдістерді анықтауға (анықтауға) қатысу.

    - ИСМ процестерінің ретін (приоритетін) және өзара әрекеттесуін анықтау.

    3.1.5 Филиалда ИСМ құжаттамасын (I деңгейдегі құжаттар, жалпы қолдану ережелері мен Нұсқаулықтар, процесс карталары, құжатталған процедуралар және т.б.) әзірлеу және енгізу бақылауын қамтамасыз ету.

    3.1.7 Компанияның сапа, еңбек қауіпсіздігі және денсаулық сақтау, қоршаған ортаны қорғау, энергия менеджменті және тәуекелдерді басқару, өндіріс процестерін басқару стратегиясы саласындағы саясаттарын әзірлеуге қатысу.

    3.1.8 Филиалдың, бөлімшелердің сапа, еңбек қауіпсіздігі және денсаулық сақтау, қоршаған ортаны қорғау, энергия менеджменті және тәуекелдерді басқару саласындағы мақсаттарын әзірлеу бойынша әдістемелік басшылықты жүзеге асырады, Компанияның, Филиалдың саясаты мен мақсаттарының көшірмелерін құрылымдық бөлімшелерге тарату мен жіберуді бақылайды.

    3.1.9 Процесс иелеріне, бөлімше басшыларына процесс карталарын және құжатталған процедураларды, процестердің тиімділік критерийлерін әзірлеуде әдістемелік көмек көрсету.

    3.1.10 ИСМ мәселелері бойынша (бұйрықтар, нұсқаулар) ұйымдастырушылық-реттеуші құжаттаманы, сертификаттау, әзірлеу, енгізу және Филиалда ИСМ-ді жаңарту мәселелері бойынша басқа құжаттаманы әзірлеу.

    3.1.11 Интеграцияланған менеджмент жүйесін әзірлеу, енгізу және жетілдіру бойынша жұмыстардың барысы туралы Компания қызметкерлерін хабардар ету.

    3.1.12 Еуропалық EFQM жетілдіру моделіне сәйкес өзін-өзі бағалау жүргізу бойынша әдістемелік басшылық.

    3.1.13 Филиалда ИСМ мәселелері бойынша құрылған комиссиялар, жұмыс топтарының құрамында қатысу.

    3.1.14 Құжаттаманы басқару.

    3.1.14.1 Құжаттарды басқару, олардың анық және оңай анықталатын түрде сақталуын қамтамасыз ету

Талаптар:

  • ОСМиАВ маманының біліктілігі келесі талаптарға сәйкес болуы тиіс:

     Жоғары білім сәйкес мамандық (квалификация) бойынша және жұмыс тәжірибесі кемінде 3 жыл.

    Кәсіби дағдылар мен білімдер.

    ОСМиАВ маманы өз қызметінде орындаған жұмыстардың көлемінде келесі құжаттарды білуі және оларға сүйенуі тиіс:

    • Қазақстан Республикасының Конституциясы;
    • Қазақстан Республикасының Еңбек кодексі;
    • Қазақстан Республикасының «Газ және газбен жабдықтау» туралы заңдары және басқа да нормативтік құқықтық актілері;
    • Халықаралық стандарттардың талаптары ISO 9001, OHSAS 18001, ISO 14001, ISO31000;

    ISO 50001;

    • Коронавирус инфекциясының таралу қаупін болдырмау бойынша санитарлық-эпидемиологиялық шараларды ұйымдастыру және жүргізу жөніндегі санитарлық-эпидемиологиялық талаптар;

    - EFQM жетілдіру моделі (жетілдірудің негізгі элементтері);

    • Сапа, еңбек қауіпсіздігі және денсаулық сақтау, қоршаған ортаны қорғау, энергия менеджменті және тәуекелдерді басқару саласындағы саясаттар мен мақсаттар;

    ішкі реттеуші ИСМ құжаттамасы (Интеграцияланған менеджмент жүйесі бойынша нұсқаулық, процесс карталары, құжатталған процедуралар және т.б.);

    • Еңбек қорғау, өрт қауіпсіздігі және өндірістік санитария бойынша ережелер мен нормалар, еңбек қорғау бойынша ішкі нұсқаулықтар;
  • Ағымдағы лауазымдық нұсқаулық.

          2.2.2 ОСМиАВ маманы орындаған жұмыстардың көлемінде келесі практикалық дағдыларға ие болуы тиіс:

  • Қазақстан Республикасының заңнамалық және басқа нормативтік құқықтық актілері;
  • Ұйымның қызметі мен құжат айналымын жүргізу жөніндегі әдістемелік және басқа материалдар;
  • Филиал мен құрылымдық бөлімшелердің құрылымы мен басқару құрамы;
  • Құжат айналымын ұйымдастыру;
  • Құжаттарды рәсімдеу және өңдеу әдістері, архив ісі, машинопись, қабылдау-байланыс құрылғыларын пайдалану ережелері;
  • Ұйымдастырушылық-реттеуші құжаттаманың стандарттары;
  • Стандартты формаларды пайдалана отырып, іскерлік хаттарды басып шығару ережелері;

 

  • Этика және эстетика негіздері, іскерлік қарым-қатынас ережелері;
  • Еңбек ұйымдастыру және басқару негіздері;

          - ұйымдастыру техникасымен жұмыс;

  • офис бағдарламалар пакетін (Microsoft Outlook, СЭД EаsyDocs) және басқа заманауи техникалық байланыс құралдарын пайдалану;
  • коронавирус инфекциясының таралуын болдырмау шаралары;
  • мемлекеттік тіл.

Шарттар:

  • 5 күндік жұмыс аптасы