"ҚТЖ "ҰК" АҚ-"Тасымалдау процесі дирекциясы"филиалының Достық пайдалану вагон депосы 26 - ІІД Достық ст. техникалық қызмет көрсету пунктінің өндірістік оқыту шебері

354 580 - 369 004

ВЧД-26 ДОСТЫКСКОЕ ЭКСПЛУАТАЦИОННОЕ ВАГОННОЕ ДЕПО (1 группа) Алматы облысы

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан 6 жылға дейін Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 20.05.2026
Берілген өтінім:: 0
Қаралған саны:: 7

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттер:

-ПТО (вагондарды техникалық қызмет көрсету пункті), ТОР (ағымдағы ағытпалы жөндеу), ППВ (вагондарды рейске дайындау пункті), КП (бақылау пункті) қызметкерлерімен желіге шығу арқылы техникалық оқу өткізеді.
- Кадрларды техникалық оқыту оқу желісін қажетті оқу және есепке алу құжаттамасымен, сондай-ақ әдістемелік және оқу әдебиеттерімен қамтамасыз етеді және оған ықпал етеді.
- Техникалық оқу жағдайын тексеру бөлігінде күзгі және көктемгі комиссиялық тексерулерге қатысады.
- Вагон шаруашылығы нұсқаушыларымен, вагондарға техникалық қызмет көрсету пункттерінің бастықтарымен әдістемелік жұмысты (бару арқылы) бақылайды және ұйымдастырады, кестелердің, оқу жоспарлары мен бағдарламаларының орындалуын, сабақтардың сапасын, есепке алу және оқу құжаттамасының жүргізілу дұрыстығын тексереді.
- Техникалық оқытудың оқу-материалдық базасын дамыту және нығайту, техникалық кабинеттерді көрнекі құралдармен және техникалық оқыту құралдарымен қамтамасыз ету бойынша шаралар қабылдайды.
- Белгіленген мерзімде вагон шаруашылығы департаментіне кадрларды даярлау және қызметкерлердің біліктілігін арттыру, техникалық сабақтарды ұйымдастыру және өткізу бойынша есептер дайындайды.
- Оқу бағдарламаларының, техникалық сабақтардың жоспар-графиктерінің орындалуын, сабақтарды есепке алу журналын бақылайды, процесс барысында қызметкерлердің білімі мен білік-дағдыларын тексереді.
- Техникалық оқу және кадрларды даярлау мәселелері бойынша бұйрықтардың, нұсқаулардың, ережелердің орындалуын қамтамасыз етеді.
- Кадр бөлімінің қызметкерлерімен бірлесіп оқу топтарын жинақтайды, вагон шаруашылығының инженерлік-техникалық қызметкерлері мен тиісті мамандық бойынша практикалық жұмыс тәжірибесі бар білікті жұмысшылар қатарынан оқытушыларды, нұсқаушыларды іріктейді және бекітуге басшылыққа ұсынады

Біліктілік талаптары:

- білімі жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі): Көлік, көлік техникасы және технологиялары (Вагондар және вагон шаруашылығы), пайдалану вагон депосында кемінде 5 жыл жұмыс өтілі, оның ішінде вагон қарап тексеруші, вагондарды жөндеу бойынша қарап тексеруші, ағымдағы жөндеу бригадирі лауазымдарында кемінде 2 жыл.

- білімі орта (техникалық және кәсіптік): Темір жол жылжымалы құрамын пайдалану, жөндеу және техникалық қызмет көрсету (түрлері бойынша).