Главный менеджер Аппарат корпоративного секретаря (временная)
Зарплата не указана
АО «НК «Қазақстан темір жолы» г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 4 лет Полная занятость, Полный день
Уважаемый соискатель!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:- Содействует организации деятельности Совета директоров Компании.
- Содействует Корпоративному секретарю в оказании аналитической, информационной и административной поддержки Совету директоров Компании в пределах компетенции курируемого Комитета.
- Подготавливает предложения к долгосрочным и краткосрочным планам работы Совета директоров в пределах компетенции курируемого Комитета.
- Подготавливает предложения к проекту повестки дня заседания Совета директоров в пределах компетенции курируемого Комитета.
- Содействует в обеспечении организации и проведения заседаний Совета директоров.
- Осуществляет, в пределах компетенции курируемого Комитета, анализ и оценку соответствия, а также подготовку материалов, выносимых на рассмотрение Совета директоров требованиям законодательства и внутренних локальных актов.
- Осуществляет в пределах компетенции курируемого Комитета введение в должность вновь избранных членов Совета директоров, проведение обучения членов Совета директоров и привлечение экспертов.
- Осуществляет в пределах компетенции курируемого Комитета контроль за исполнением решений Совета директоров и периодическое информирование Корпоративного секретаря о результатах (ходе) исполнения данных решений.
- Внедряет единые стандарты работы совета директоров, комитетов и корпоративного секретаря в курируемой ДО.
- Осуществляет мероприятия в рамках комплексной работы по совершенствованию системы корпоративного управления Компании и функционирования единой системы корпоративного управления ДО (в пределах деятельности курируемой ДО).
- Подготавливает предложения по конкретным мероприятиям для дальнейшего повышения рейтинга корпоративного управления Компании.
- Осуществляет прямое взаимодействие и совместную работу со структурными подразделениями Компании в рамках исполнения планов по совершенствованию системы корпоративного управления.
- Осуществляет в пределах своей компетенции мониторинг за исполнением решений Единственного акционера.
Требования:
- Образование: высшее профессиональное.
- Специальность: юриспруденция, экономика, финансы либо смежные с ними специальности.
- Наличие степени магистра по соответствующему профилю должности /МВА/другое (желательно).
- Опыт работы: не менее 4 лет работы по профилю деятельности, в том числе опыт работы по прямому взаимодействию с членами Совета директоров или иными коллегиальными органами, самостоятельной подготовки материалов и проведения заседаний Совета директоров и его Комитетов.
- Наличие профессионального опыта работы в области корпоративного права и/или корпоративного управления и т.д.
Дополнительные требования:
Обязательно:- Глубокое понимание принципов системы корпоративного управления и работы публичных и непубличных компаний.
- Знание законодательства Республики Казахстан и соответствующих международных стандартов и практик в области корпоративного управления и права.
- Опыт по подготовке проектов внутренних документов Компании.
- Опыт проведения самостоятельной экспертизы и анализа материалов и вопросов, выносимых на рассмотрение Совета директоров и его Комитетов на соответствие их законодательству и внутренним документам компании, подготовка соответствующих заключений.
- Навыки деловой переписки.
- Свободное владение казахским, русским и английским языками.
- Прохождение программы сертификации корпоративных секретарей группы компаний АО «Самрук-Қазына», либо наличие иных сертификатов в области корпоративного управления.
- Опыт по выстраиванию системы корпоративного управления в компании.
- Опыт работы по разработке, мониторингу и реализации планов по совершенствованию корпоративного управления.
Необходимые навыки
- Корпоративное управление
- высокие навыки деловой переписки
- экспертиза
Необходимые степени образования
- Специалист
- Магистр
Обязательно знание языков
- Английский (Продвинутый)
- Казахский (Продвинутый)
Похожие вакансии
главный менеджер Службы комплаенс-контроля
АО "Казпочта" | Полная занятость
| г.Астана
03.05.2024 | 202
Менеджер (15 грейд) функционального направления по автоматизации бизнес-процессов и развитию IT Департамента информационных систем и технологий АО «Қазтемiртранс»
АО "Қазтеміртранс" | Полная занятость
| г.Астана
29.04.2024 | 136
от 382 762
Начальник сводно-аналитического отдела Административно-финансового департамента по реализации национального проекта
Акционерное общество "Samruk- Kazyna Construction" | Полная занятость
| г.Астана
23.04.2024 | 1098