Дорожный мастер (по промеру) производственного участка №7 Тобольской дистанции пути филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Костанайское отделение магистральной сети»

от 182 931 KZT
Тобольская дистанция пути Костанайская область
Требуемый опыт работы: Не менее 1 года Полная занятость, Полный день
Вакансия закрыта
Создана:

Подано заявок:
0

Количество просмотров:
511

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.




Должностные обязанности:

  • Производство инструментальных промеров и осмотров верхнего строения пути, качественное выявление всех видов отклонении от норм содержания;
  • Проведение осмотра железнодорожного пути по составленному ежемесячному план-графику, производство инструментальных промеров и осмотров верхнего строения пути перед контрольным проходом вагонов ПС, МДК;
  • Ведение анализов и отчетов по актам натурных осмотров железнодорожного пути;
  • Формирование первоочередных и неотложных путевых работ, а также сопутствующих работ при планово-предупредительной выправке пути и стрелочных переводов комплексами путевых машин.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское) / среднее (техническое и профессиональное)
  • Специальность в сфере
    • Высшее (или послевузовское): Транспорт, транспортная техника и технологии; Организация перевозок, движения и эксплуатация  транспорта (железнодорожный транспорт); Транспортное строительство(Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство; Мосты и транспортные тоннели) 
    • Среднее (техническое и профессиональное): Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство; Организация перевозок и управление движением на железнодорожном транспорте; Организация перевозок и управление движением на транспорте (по отраслям); Мосты и транспортные тоннели 
  • Опыт работы: не менее 1 года / не менее 3 лет

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр
  • Кандидат наук
  • Доктор наук
  • Техническое и профессиональное образование
  • Колледж

Обязательно знание языков

  • Казахский (Начальный)

Похожие вакансии

Инженер-1 категории по расшифровке скоростемерных лент, ТЧЭ-20 «Костанайское эксплуатационное локомотивное депо» ТОО «КТЖ- Костанайское отделение грузовые перевозки»
ТЧЭ-20 Костанайское эксплуатационное локомотивное депо | Полная занятость | Костанайская область
18.04.2024 |  36
270 228 - 295 740
Главный специалист (по промышленной безопасности) производственного отдела филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки» - «Костанайское отделение ГП»
НОД-2 (Костанайское отделение ГП) | Полная занятость | Костанайская область
18.04.2024 |  105
335 350 - 350 414
Инженер-технолог 1 категории отдела контроля ремонта оборотного депо Тобол ТЧЭ-20 Костанайского эксплуатационного локомотивного депо филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки» - «Костанайское отделение ГП»
ТЧЭ-20 Костанайское эксплуатационное локомотивное депо | Полная занятость | Костанайская область
18.04.2024 |  782
229 391 - 303 779