Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

   В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

   Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

   1. декларацию конфликта интересов;
   2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
   3. анкету кандидата.
4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.

Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

• Материалы по повреждениям локомотивов в процессе эксплуатации (акты осмотра, справки, протоколы разборов, калькуляции, АВР по дополнительным работам);
• Участие в расследованиях нарушений безопасности движения, противопожарной безопасности локомотивов;
• Выполнение мероприятий, направленных на улучшение технического состояния локомотивов, а также повышения качества технического обслуживания и ремонта локомотивов;
• Проверка локомотивов в ожидании работы на комплектность, укомплектованность инструментом и инвентарем замечания в ТУ-152;
• Рассмотрение вопросов по качеству ремонта и содержанию локомотивов;
• Ежедневная справка по пробегам локомотивов;
• Постоянно совместно с поездными диспетчерами по локомотивам отделения перевозок контролирует подсылку локомотивов в депо для сервисного обслуживания;

Квалификационные требования:

• Образование высшее (или послевузовское).
• Специальность: Транспорт, транспортная техника и технологии (Локомотивы и локомотивное хозяйство).
• Опыт работы по соответствующему профилю не менее 1 года.

Дополнительные требования:

• Навыки по эксплуатации тяговых работ пассажирского движения: осуществление ежедневного контроля за оформлением графика исполненного движения пассажирских и пригородных поездов, обеспечение потребным количеством локомотивов и локомотивных бригад на регионе;
• Осуществление ежедневного оперативного контроля за работой эксплуатационных локомотивных депо по своевременной ими выдачи локомотивов и локомотивных бригад под поезда, с учетом их эффективного и рационального использования;
• Ежедневный контроль правильного планирования и отправления поездов на регионе, а также подвязки локомотивов и локомотивных бригад поездными и локомотивными диспетчерами.

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист
• Магистр