Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

   В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

   Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

   1. декларацию конфликта интересов;
   2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
   3. анкету кандидата.
4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.

Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

1) Еңбек және атқарушылық тәртіпті сақтау;

 2) Осы лауазымдық нұсқаулықта көзделген процестер мен операцияларды сапалы және уақтылы орындау;

 3) жалпы қабылданған моральдық-этикалық нормаларда белгіленген серіктестіктің Іскерлік әдеп кодексін, сондай-ақ корпоративтік мәдениетті сақтау;

4) құрылымдық бөлімшенің жұмыс жоспарларын орындау;

5) басшылықтың тапсырмаларын орындау;

6) серіктестіктің жергілікті актілерінде белгіленген мерзімдерде қажетті шараларды қабылдау және қызметтік құжаттарды қарау және шешімдер қабылдау кезінде бюрократия көріністеріне жол бермеу;

7) Еңбек шартын, серіктестіктің корпоративтік басқару Кодексін және серіктестіктің (жұмыс берушінің) өзге де жергілікті актілерін сақтау;

8) Қазақстан Республикасы заңнамасының, мемлекеттік органдардың, Жалғыз акционердің актілерінің және серіктестік қызметіне қатысты өзге де құжаттардың нормалары мен талаптарын сақтау;

 9) серіктестіктің құпиялылық нормалары мен жергілікті актілерін бұзбай сенімді ақпаратты уақтылы ұсыну;

10) оның пайдалануындағы мүлікке ұқыпты қарау және оның сақталуын қамтамасыз ету, сондай-ақ басқа қызметкерлердің мүлкіне ұқыпты қарау; 11)жұмыс орнында еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өрт қауіпсіздігі, электр қауіпсіздігі, өнеркәсіптік қауіпсіздік және өндірістік санитария талаптарын сақтау.

 12) орындалатын процестер мен операциялар шеңберінде тәуекелдерді сәйкестендіру және жақсарту, сондай-ақ тәуекелдерді азайту және басқару жүйесін жетілдіру жөнінде ұсыныстар енгізу.

13) серіктестік (БМЖ) қызметінің процестеріне қойылатын белгіленген талаптарға анықталған барлық сәйкессіздіктер туралы басшылықты хабардар ету.

14) 2018 жылғы 06 желтоқсандағы № 18/05-ГП темір жол жүк көлігінде сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнаманы және сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл жөніндегі ынтымақтастық туралы келісімді сақтау.

15) 201,200,203,204,209,202 хабарламаларды АСОУП-қа уақтылы беруді орындайды.

16) станцияда қалыптастырылған вагондарды, ДУ-1 нысанының заттай парағын жасай отырып, транзиттік поездардан ағытылған вагондарды есептен шығаруды, АСОП-қа 02,09 хабарлама енгізуді орындайды.

17) станция бастығына жүктерді, материалдық құндылықтарды, теміржол көлігі объектілерін ұрлау туралы дереу хабарлауды қамтамасыз етеді.

Квалификационные требования:

Образование

среднее и специальная подготовка по установленной программе

Опыт работы

без предъявления требований к стажу

Необходимые степени образования

• Общее среднее образование