Обязанности:

• 1)   Обеспечение ИТ-ресурсами с целью качественного предоставления ИТ-услуг

  2)   Обеспечение бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры Товарищества и его клиентов

  3)   Выявление требований Заказчиков и обеспечение достижения SLA

  4)   Контроль за разработкой, согласованием, утверждением методических, технических документов и т.д.

  5)   Контроль за исполнением планов работ по структурному подразделению, цели, результаты, риски, задачи их длительность и сроки выполнения, ресурсы, а также иных планов, предусмотренных правилами Товарищества

  6)   Контроль за планированием, формированием и корректировкой Плана развития и годового плана закупок Товарищества

  7)   Курирование вопросов по предоставлению ИТ-услуг клиентам Товарищества в рамках оказываемых ИТ-услуг

  8)   Формирование мероприятий по улучшению деятельности структурного подразделения и контроль их исполнения (применение лучших практик в области ИТ)

  9)   Разработка перспективных направлений развития Товарищества в области ИТ

  10) Обеспечение исполнения стратегии ИТ

  11) Обеспечение разработки и актуализации ИТ-архитектуры Товарищества

  12) Контроль развития компетенций работников структурного подразделения

  13) Контроль за предоставлением отчетности о результатах работы и исполнению планов по структурному подразделению

  14) Соблюдение исполнения контрольных писем и поручений, входящих в компетенцию структурного подразделения

  15) Осуществление коммуникаций с Поставщиками и Заказчиками услуг

  16) Разработка, согласование, исполнение Плана по актуализации ВНД СУИБ, Плана по повышению осведомленности СУИБ и Плана по совершенствованию СУИБ

  17) Определение области действия СУИБ и ожидания заинтересованных сторон ИБ

  18) Управление рисками ИБ (определение владельцев информационных активов, проведение и согласование оценки, мониторинга, обработки критерия приемлемости рисков ИБ, разработка/внедрение и исполнение контрольных мероприятий по снижению рисков ИБ)

  19) Управление инцидентами ИБ (информирование заинтересованных лиц об инциденте ИБ и результатах его локализации, согласование отчета о локализации инцидента ИБ)

  20) Утверждение заявки на доступ или иных повышений привилегий пользователей

  21) Участие в составах комиссий

  22)       Осуществление иных обязанностей, возложенных руководством Товарищества

Требования:

• Высшее образование в области ИТ

• Общий стаж работы - не менее 7 лет;

  В профессиональной сфере - не менее 5 лет;

  На руководящих должностях - не менее 2 лет.

• 1)   Навыки коммуникаций, межличностных отношений и мотивации подчиненных, умение делегировать полномочия подчиненным

  2)   Навыки оперативной реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, анализа и прогнозирования, подготовки делового письма

  3)   Навыки эффективного планирования рабочего времени, систематизации информации, работы со служебными документами, адаптации к новой ситуации и внедрения новых подходов в решении поставленных задач

  4)   Навыки владения компьютерной техникой, оргтехникой и необходимыми программными продуктами

  5)   Развитое системное и критическое мышление, умение оперативно обрабатывать большие объемы информации

  6)   Навыки стратегического планирования

  7)   Знание проектного управления

  8)   Знание практик управления ИТ-услугами

  9)         Опыт написания методологических и регламентирующих документов по процессам управления информационными технологиями

• Казахский, русский – свободно;

  Английский – технический.

Условия: