Обязанности:

• В рамках оказания ТОО «СК Бизнес Сервис» услуг аутсорсинга бизнес-процессов: обеспечение совершенствования системы корпоративного управления АО «Самрук-Қазына» путем структурированного и последовательного подхода к развитию методологии и стандартов в области корпоративного управления на основе передовой международной практики.

Требования:

• Высшее образование в области: бизнеса, управления и права/ смежных специальностей.
• Желательно послевузовское образование: степень магистра в области: бизнеса, управления и права/ смежных специальностей и/или степень МВА.
• Предпочтительно наличие сертификации в области корпоративного управления.
• Общий стаж работы не менее 5 (пяти) лет, в том числе не менее 3 (трех) лет опыта работы в области корпоративного управления и/или права и/или взаимодействия с госорганами. Желателен опыт работы в группе компаний АО «Самрук-Казына»/ государственных органах/ квазигосударственнном секторе.
• Желательно наличие опыта работы на руководящих должностях.

Законодательство и нормативные правовые акты, специальные и специализированные знания:

• Закон Республики Казахстан «О Фонде национального благосостояния»;
• Закон Республики Казахстан «Об акционерных обществах»;
• Закон Республики Казахстан «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью»;
• Закон Республики Казахстан «О противодействии коррупции».
• знание международных стандартов и практик в области корпоративного управления;
• знание законодательных и иных нормативных правовых актов, определяющих права акционеров/ участников и регламентирующих деятельность органов корпоративного управления;
• знание кодекса корпоративного поведения, основ международного корпоративного законодательства, нормативных документов, отражающих передовую отечественную и зарубежную практику корпоративного управления, порядка урегулирования корпоративных конфликтов.

Навыки и компетенции (функциональные):

• хорошие аналитические навыки;
• навыки интерпретации стандартов и практик в области корпоративного управления и их адаптации для внедрения и применения в АО «Самрук-Казына» и его портфельных компаниях;
• навыки эффективных коммуникаций с внешними и внутренними заинтересованными сторонами, необходимых для внедрения принципов корпоративного управления;
• умение анализировать большой объем информации и предоставлять сжатые выводы/ итоги как для широкой общественности, так и для лимитированного круга заинтересованных сторон.

Компетенции (личностные):

• грамотная устная и письменная речь (на русском и казахском языке - предпочтительно);
• умение выстраивания коммуникации;
• умение работать в команде;
• умение быстро находить нужную информацию;
• стрессоустойчивость.

Необходимые степени образования

• Бакалавр