Главный менеджер Сектора планирования закупок филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Центр диагностики пути»

от 382 762
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Центр диагностики пути» г.Астана
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:
05.12.2024   

Подано заявок:
28

Количество просмотров:
326

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Организует и контролирует процесс формирования потребности в товарах, работах, услугах (далее – ТРУ);
  • формирует планы закупок с уточнением способа закупок ТРУ с разбивкой по лотам и другим данным;
  • обеспечивает утверждение планов закупок;
  • согласовывает проекты годовых планов закупок филиала, расчеты и обоснования к ним;
  • направляет запрос в уполномоченный орган Фонда по вопросам осуществления закупок для получения разъяснений;
  • обеспечивает исполнение корректирующих и предупреждающих мероприятий по итогам внешних и внутренних аудитов в области закупок;
  • участвует в разработке проектов нормативных актов и иных решений по направлению;
  • осуществляет контроль и согласование еженедельной, ежемесячной отчетности, направляемой в Департамент координации закупок и Департамент по категорийному управлению закупками филиала Компании - «Многофункциональный центр обслуживания»;
  • обеспечивает утверждение состава тендерной комиссии и назначение секретаря тендерной комиссии (для закупки способом тендера);
  • проверяет ТРУ на соответствие номенклатуры ТРУ, закупаемых среди квалифицированных потенциальных поставщиков;
  • контролирует внесение планов закупок и корректировок с необходимыми обоснованиями и расчетами к ним в системе SAP;
  • контролирует направление инициатору итогов проведенных закупок и заключение договоров по итогам проведения закупок Филиала;
  • контролирует направление в Департамент закупочных цен запроса на проведение маркетинговых исследований и получение прогнозных цен ТРУ, закупаемых по плану расходов, плану капитальных вложений.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее
  • Специальность в сфере: Финансы, Учет и аудит, Экономика, Юриспруденция, Международное право, Менеджмент, Транспорт, транспортная техника и технологий, Стандартизация метрология, сертификация, Строительство железных дорог, Транспортное строительство (на железнодорожном транспорте), Путь и путевое хозяйство
  • Опыт работы: обязательно не менее 3 лет работы по профилю деятельности, в том числе на руководящей должности не менее 1 года по профилю деятельности.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр

Обязательно знание языков

  • Казахский (Начальный)