Юрисконсульт Акмолинского филиала ТОО «Военизированная железнодорожная охрана»

от 408 718
Акмолинский филиал ТОО «Военизированная железнодорожная охрана» г.Астана
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:
20.01.2026   

Подано заявок:
31

Количество просмотров:
519

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Принимает  участие в разработке  внутренних документов правового характера филиала;
  • проводит правовую экспертизу проектов издаваемых приказов,визирует их;                                                                                                                         
  • оказывает правовоую помощь структурным подразделениям филиала; 
  • оказывает подготовку и распространение информационных  материалов об изменении законодательства;
  • меняет или отменяет внутренние правовые акты, изданные с нарушением законодательства;
  • участвует  в подготовке  и заключении договоров с контрагентами;
  • предоставляет интересы филиала Товарищества в судах, государственных и общественных организациях;
  • в соответствии  с установленным порядком проверяет материалы о привлечении работников  к дисциплинарной и материальной ответственности;
  • контролирует своевременность предоставления и правильность оформления  документов, подтверждающих право работников на отсутствие на рабочем месте;
  • использует справочные системы для составления подборки правовых актов, относящихся к анализируемой ситуации.

Квалификационные требования:

  • Образование: Высшее (послевузовское).
  • Специальность в сфере: Юриспруденция; международное право; правоведение; правоохранительная  деятельность.
  • Опыт работы: не менее 3 лет по профилю деятельности.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр