"ҚТЖ "ҰК" АҚ филиалы - "көпфункционалды қызмет көрсету орталығы" қаржылық тексерулер департаментінің Оңтүстік өңірлік бөлімінің ревизоры (Алматы қаласында орналасқан орны бар)

от 380200

Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» Алматы қ.

Қажетті жұмыс тәжірибесі: 2 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн

Бос орын ашық

Құрылған күні:: 25.02.2026
Берілген өтінім:: 5
Қаралған саны:: 39

Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.
Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.
Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:
1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
3. үміткер анкетасы.
Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.

Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

Объектілердің Қаржы-шаруашылық қызметіне ревизия жүргізеді;
Компания басшылығының тапсырмалары мен құқық қорғау органдарының және басқа да уәкілетті мемлекеттік органдардың өтініштері, қаулылары (нұсқамалары), сондай-ақ жеке және заңды тұлғалардың, оның ішінде E-otinish жүйесінде өтініштері бойынша тақырыптық тексерулер жүргізеді;
операциялардың бірлігімен байланысты қаржылық және өзге де құжаттарды салыстыру үшін қарсы тексерулер жүргізеді;
аудитор ретінде қызметтік тергеулер жүргізеді;
тексеру нәтижелеріне қарсылықтарды (келіспеушіліктерді) қарайды және оларды бөлім басшылығының қарауына шығарады (қажет болған жағдайда);
анықталған бұзушылықты түсіндіреді және тексеру объектілері ұйымдастырған қаржылық тексерулердің нәтижелері бойынша талдауларда бөлімнің ұстанымын қорғайды;
тексерулермен (тексерулермен) анықталған кемшіліктерді, бұзушылықтарды (сәйкессіздіктерді) жою жөніндегі іс-шаралардың орындалуын, сондай-ақ залалды өтеудің толықтығын талдайды, тексереді;
залал анықталған жағдайларда материалдарды құқық қорғау органдарына беру фактісін тексереді;
басшылықтың тапсырмасы бойынша құзыретіне кіретін мәселелер бойынша мемлекеттік және құқық қорғау органдарымен өзара іс-қимыл жасайды;
қаржылық тексерулерді жүргізуге кедергі келтіретін себептерді белгілейді;
алаяқтық тәуекелін азайту бойынша профилактикалық іс-шаралар өткізуді ұйымдастырады;
құрылымдық бөлімшелерде және компанияға дейінгі алаяқтық фактілеріне мониторинг жүргізеді;
"үш қорғаныс желісі"моделіне сәйкес компанияның тәуекелдерді басқару және ішкі бақылаудың корпоративтік жүйесі шеңберінде функцияларды іске асыру.

Біліктілік талаптары:

Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
Мамандығы: Есеп және аудит; Қаржы, Экономика; Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі); Құқықтану; Менеджмент
Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 2 жыл жұмыс.