Начальник отдела по контролю пассажирской отчетности Регионального филиала по пассажирским перевозкам "Южный" АО «Пассажирские перевозки»

464 105 - 487 483
Региональный филиал по пассажирским перевозкам "Южный" г.Алматы
Требуемый опыт работы: Не менее 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:
14.04.2026   

Подано заявок:
0

Количество просмотров:
37

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:
  • Обеспечивает сопровождение договоров в части проведения расчетов за перевозки и учета доходов со сторонними организациями и физическими лицами:
  • на оказание услуг по предоставлению во временное пользование пассажирских вагонов
  • на оказание услуг по курсированию специальных  железнодорожных вагонов
  • на оказание услуг по курсированию собственных (арендованных) пассажирских вагонов.
  • осуществляет проверку отчетов станций и корешков оформленных квитанций  формы ЛУ 12б на пробег арендованных (собственных) вагонов в составе пассажирских поездов; ведет  контроль за расходом станциями квитанций ЛУ 12б;
  • обеспечивает ввод информации в систему АСУ «Экспресс» с перевозочных документов формы ЛУ-12б на пробег арендованных и собственных вагонов сторонних предприятий в составе пассажирских поездов, составление соответствующей отчетности по предприятиям и предоставление ее в Общество;
  • обеспечивает контроль за полнотой и своевременностью ввода в АСУ «Экспресс» сумм, возвращенных пассажирам в претензионном порядке по реестру проездных документов, предоставляемому работниками ОБК Филиала   для отражения в своде ФДУ-1;
  • подготавливает справку о суммах, выплаченных пассажиру по ручной технологии и через МФБКК за неиспользованные проездные документы/разницу в тарифе/штраф за опоздание пассажирских поездов по суточной ведомости возврата для отражения в своде ФДУ-1;
  • проводит анализ по рапортам ГУО, ОГУО, сектора БСО по нарушениям, выявленным при оформлении электронных билетов на пассажирские поезда через ФКС билетными и багажными кассирами филиалов, платежных агентов ТОО «Мобильный портал», а также реестров по оформленным проездным документам (билетам) на АСУ «Экспрес-3» и в целях возмещения потери доходов;
  • проводит анализ деятельности ГУО (ОГУО) по финансовому слежению работы билетных кассиров Общества и платежных агентов ТОО «Мобильный портал», ежемесячно составляет отчет по выставленным начетам билетным кассирам Общества.
  • проводит методологическое обеспечение и технологическое сопровождение билетных /багажных касс ГУО, ОГУО филиала в  АСУ «Экспресс-3», ФКС, МФБКК. 
  • вносит предложения по совершенствованию (модернизации) и автоматизации технологических процессов работы билетных, багажных кассиров в системе «Экспресс», МФБКК и ФКС;
  • обеспечивает контроль за полнотой и своевременностью ввода в АСУ «Экспресс-3» сумм реестра местных доходов, взимаемых за бронирование и резервирование, оформленных неавтоматизированным способом. 
  • проверяет проездные документы, предъявленные работниками/ пенсионерами для возмещения расходов проезда на ж.д. транспорте по личным надобностям в части соответствия маршрута проезда, категории вагона, времени транзитной пересадки и согласовывает заявление на оплату.
Квалификационные требования:
  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Учет и аудит, Экономика; Менеджмент; Финансы; Транспорт, транспортная техника и технологии (железнодорожный транспорт); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт)
  • Опыт работы: по профилю деятельности не менее 3 лет, в том числе на руководящих должностях не менее 1 года по профилю деятельности

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр
  • Кандидат наук
  • Доктор наук