Эксперт службы главного технолога (ТОО "Kazakhstan Petrochemical Industries Inc.")

ЧУ «Samruk Business Academy» г.Атырау
Требуемый опыт работы: От 7 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:

Подано заявок:
10

Количество просмотров:
299

   Детали конкурса

Обязанности:

Управление эффективностью:
  • Принимает участие в определение разрывов в качестве выпускаемой продукции по отношению к утвержденным МД, учасивует в рабочих группах для улучшения качества выпускаемой готовой полимерной продукции;
  • Разрабатывает цели по ключевым технологическим показателями и транслирует на производство (нормы расхода и потерь, процессные КПЭ и т.п.);
  • Анализирует динамику ННТР, НАК, качества, разработка и контроль выполнения мероприятий по снижению отклонений;
  • Участвует совместно с производством в еженедельных/ежемесячных беседах по эффективности производства;
  • Анализирует пуски, остановы, совершенствует эффективность по процессам технологии;
  • Участвует в анализе и разработке мероприятий для снижения НСП;
  • Собирает данные по расходу сырья для балансовых комиссий;
  • Анализирует материальный и энергетический баланс, разрабатывает и контролирует выполнение мероприятий по снижению потерь. Организовывает внесение изменений в SAP по расходным нормам, в соответствии с СТП;
  • Ведет факторный анализ отклонений по расходу сырья, балансовых комиссий;
  • Принимает участие в разработке стандартов/правил/порядка действии по процессам управления продукцией и сырья несоответствующего качества;
  • Осуществляет постоянный поиск и анализ возможных улучшений, с применением инструментов развития: 
  1. взаимодействует с внешними контрагентами (научные институты, лицензиары и т.д.);
  2. анализирует новую информацию о трендах и новых направлениях развития, включая участие в семинарах, обучающих мероприятиях, конференциях, реферанс-визитах, применение полученных знаний для повышения технологической эффективности;
  3. анализирует ТМБ, проводит ежемесячные комиссии в соответствии с СТП, поиск потерь  и генерации мероприятий на основание баланса.
Обеспение развития производства в части применения новых технологий и выпуска новой продукций
  • Инициирует и формирует программы ОПИ/ОПВ по направлению технологии (в зоне ответственности предприятия), согласование и информирование заинтересованных служб (производство. лаборатория и т.п.), формирование отчетности по проведенным ОПИ/ОПВ;
  • Формирует предложений/заключения по итогу ОПИ/ОПВ;
  • Взаимодействет с клментами, поставщиками в составе кросс-проудктах, новых свойств существующих продуктов (расширение марочного ассортимента);
  • Предоставляет экспертизу/расследование сложных технологических проблем в части технологии в своей зоне ответственности (ПОП, инциденты, аварии, УМД, обращения потребителей);
  • Обеспечивает тех.экспертизу в ходе расследования обращений потребителей;
  • Разрабатывает ТЗ в своей зоне ответственности для выбора реагентов, катализаторов;
  • Работает с поставщиками/лицензиарами по подбору аналогов;
  • Участвует в выборе катализаторов, реагентов: проведение тех.экспертизы (проверка, внесение корректировок) договоров на приобретение, использование и на поставку катализаторов,хим.реагентов, соответствию ТЗ;
  • Разрабатывает инструкций/Памятки по эффективной эксплуатации катализаторов, реагентов и т.д.
Управление процессом снижения нарушений НАК, НТР, ложных срабатываний
  • Производит целеполагание производства по отклонению НТР, НАК, ложных срабатываний с целью их снижения;
  • Совместно с производством участвует в совещаниях по поиску решений при выявлении систематических отклонений НТР, сигнализаций;
  • Контролирует достижение показателя "количество каскадом АСУТП в "auto" 100% на производствах.
Обеспечение наличия и актуальности НТД
  • Проводит тех.экспертизы регламентов в ходе их разработки или пересмотра, в т.ч. реглментов на ОПИ;
  • Организовывает внесение изменений в тех.документацию по пуску и останову производства, инструкции по эксплуатации катализаторов и адсорбентов на основании инструкций заводов - изготовителей;
  • Организовывает работу с лицензиаром и проективным институтом для согласования изменений норм, сигнализациий, блокировок и т.д.

Требования:

  • Высшее техническое образование (Химическая технология/Химическая технология органических веществ);
  • Не менее 20 лет опыта работы на позициях ИТР на предприятиях  производства полимерной продукции по технологии NOVOLEN.
Знания и навыки:
  • Понимание основ технологического процесса NOVOLEN;
  • Наличие глубоких знаний и опыта управления секцией полимеризации по технологии NOVOLEN;
  • Наличие опыта проектирования установок, разработки FEED, работающих по технологии NOVOLEN;
  • Трудовое законодательство, порядок внутреннего трудового распорядка, по безопасности и охране труда, производственной санитарии, требования пожарной безопасности;
  • Основы документооборота;
  • Чтение чертежей и технологических схем;
  • Рассмотрение технико-коммерческих предложений;
  • Разработка технологических, специальных инструкций технологического регламента;
  • Участие в разработке мероприятий направленных на снижение расходных норм на сырье, энергоресурсов и вспомогательных материалов;
  • Знание технологии производства продукции предприятия, перспективы технического развития предприятия;
  • Знание системы и методов проектирования технологических процессов и режимов производства;
  • Знание основного технологического оборудования  и принципов его работы;
  • Знание технологических процессов и режимов производства;
  • Знание технических требований, предъявляемых к сырью, материалам, готовой продукции;
  • Знание нормативов расхода сырья и материалов;
  • Знание основных видов дефектов и способов их предупреждения;
  • Знание и опыт работы с техническими и технологическими документами, в том числе СТ ТОО,  ГОСТ, СТП;
  • Знание программы MS Office (Excel, Word, Outlook, Access), работа с Интернетом (Opera, Internet, Explorer, Mozilla Firefox) и электронной почтой (Outlook, Express). Текстовые  и графические редакторы (Word, WordPad, PowerPoint, Access, Paint, Excel, Photoshop);
  • Знание английского языка не ниже уровня Advanced
Качества и компетенции:
  • Ответственность;
  • Коммуникабельность;
  • Исполнительность;
  • Стрессоустойчивость.