Менеджер (15 грейд) ф.н. по производству и содержанию ИССО Департамента пути и сооружений филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция магистральной сети»

от 482 846
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция магистральной сети»; г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 2 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:

Подано заявок:
4

Количество просмотров:
17

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Осуществляет организацию работ и контроль  исполнения плана расходов услуг по доставке работников железнодорожным транспортом работников Компании. Подготавливает заявки на проведение процедур закупок;
  • разработка проекта и утверждения мероприятий по снижению непроизводственных потерь топливно-энергетических ресурсов на тягу поездов, осуществление контроля над их выполнением;
  • совместно с РСП осуществляет организацию и координацию работ машин ПРСМ, наплавочных колон;
  • ведение отчетности согласно ДО-12(база АИГП) задержки пассажирских, пригородных и грузовых поездов дистанции пути, курируемых Департаментом;
  • контролирует обеспечение содержания бесстыкового пути и закрепление в расчетном температурном интервале, организацией работ по содержанию и соблюдению режима их эксплуатации, повышением надежности пути за счет совершенствования конструкции и текущего обслуживания;
  • контролирует выполнение планов по восстановлению и сварке рельсовых плетей бесстыкового пути;
  • осуществляет проведение соответствующих процедур по своевременному заключению Договоров АО «Центр транспортного сервиса», АО «Пассажирские перевозки», АО «Вагон Сервис» и другими организациями входящих в группу Компании по текущему содержанию и ремонту путей;
  • разрабатывает и согласовывает бизнес-планы, осуществляет сбор обосновывающих материалов к ним, согласно требованиям Комитета по регулированию естественных монополий и защите конкуренции Министерства национальной экономики Республики Казахстан, локальных актов Компании и Дирекции в пределах компетенции функционального направления;
  • анализирует работу по содержанию, эксплуатации и ремонту рельсовых плетей бесстыкового пути, и пути с плетями длиной до блок-участка или перегона;
  • осуществление сбора ежемесячных материалов разборов по задержке пассажирских поездов с отделов.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское);
  • Специальность в сфере: Строительство (Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство; Мосты и транспортные тоннели); Транспорт,транспортная техника и технологии; Техническая эксплуатация прдъемно - транспортных,строительных,дорожных машин и обородувания;
  • Опыт работы: не менее 2 лет по профилю деятельности.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр
  • Кандидат наук
  • Доктор наук