Техник по труду 1 категории Сектор труда и заработной платы Региональный филиал по пассажирским перевозкам «Северный» АО «Пассажирские перевозки»
- Создана:
-
14.09.2026
- Подано заявок:
- 6
- Количество просмотров:
- 157
Детали конкурса Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- Разрабатывает графики труда и отдыха проводников пассажирских вагонов по участкам, согласно расписанию движения поездов и утвержденным нормам, и доведение до производственных участков;
- .Осуществляют контроль за правильностью присвоения разрядов, квалификаций, часовых тарифных ставок, должностных окладов вверенных им участков;
- Контролируют своевременное предоставление маршрутных листов с участков;
- Обеспечивает правильность подсчёта отработанных часов работников для расчета премии КТУ по участкам; Загрузка в систему SAP производственных расписаний движения поездов, нормативов времени на маршрут по типу вагонов и норм обслуживания, а также вводить сезонные изменения;
- Ведет учет рабочего времени;
- Ведет расчет заработной платы, премий, надбавок и удержаний;
- Проводит анализ фонда оплаты труда и его использование;
- Ведение документации по труду и заработной плате;
- Подготовка данных для бухгалтерии, налогой и статистической отчетности.7.
Квалификационные требования:
- Образование: среднее (техническое и профессиональное)
- Специальность в сфере: Организация перевозок управление движением на транспорте по отраслям; Организация перевозок и управление движением на железнодорожном транспорте
- Опыт работы: не менее 1-го года в должности оператора при дежурном по станции/ маневрового диспетчера/ станционного технологического центра обработки поездной информации и перевозочных документов
Необходимые степени образования
- Техническое и профессиональное образование
Похожие вакансии
