Обязанности:

• - своевременно и качественно исполнять свои служебные обязанности, вытекающие из законодательных актов Республики Казахстан, Устава и Кодекса корпоративного управления Общества, решений Совета директоров и Правления Общества, коллективного договора и трудового договора, приказов и распоряжений Председателя Правления Общества, должностных указаний начальника юридического управления, Положения о юридическом управлении и из настоящей должностной инструкции;

  - разрабатывать лично и участвовать в разработке проектов Устава и Кодекса корпоративного управления Общества, коллективного договора, распоряжений юридического характера, контролировать их соответствие требованиям действующего законодательства, вносить свои предложения об изменении или отмене документов, несущих какие - либо нарушения;

   - разработка, согласование и предоставление на утверждение внутренних нормативных документов к рассмотрению Правлением Общества и Советом директоров Общества;

  - обеспечивать правовую защиту прав и законных интересов Общества посредством обращения в судебные, правоохранительные и другие государственные органы;

  - своевременно и качественно подготовить проекты договоров, приказов, соглашений и других видов сделок, заключаемых Обществом, с учетом защиты прав и законных интересов Общества;

  - осуществлять учет и контроль за исполнением заключенных Обществом договоров, проводить регулярный анализ практики заключения и исполнения договорных документов;

  - осуществлять своевременный надзор за надлежащей практикой корпоративного управления, мониторинг и анализ существующей практики, тенденций, перспектив развития в области корпоративного управления, своевременная подготовка материалов на заседание Совета директоров Общества;

  - своевременное обеспечение процедуры раскрытия информации об Обществе, установленной законодательством, а также Уставом и иными документами Общества, в том числе через механизм публичного раскрытия информации;

  - осуществлять сбор и учет, а также актуализация информации об аффилированных лицах Общества и обеспечение предоставления данной информации уполномоченному государственному органу;

  - разрабатывать предложения по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины в Обществе;

  - принимает участие в работе по заключению хозяйственных договоров, проведении их правовой экспертизы, разработке условий коллективных договоров и отраслевых соглашений, а также рассмотрении вопросов о дебиторской и кредиторской задолженности;

  - контролирует своевременность представления структурными подразделениями справок, расчетов, объяснений и иных материалов для подготовки ответов на претензии;

  - осуществляет информирование работников Общества о действующем законодательстве и изменениях в нем, ознакомление должностных лиц организации с нормативными правовыми актами, относящимися к их деятельности;

  - консультирует работников Общества по организационно-правовым и иным юридическим вопросам, подготавливает заключения, оказывает содействие в оформлении документов и актов имущественно-правового характера.

  - осуществляет методическое руководство правовой работой в Обществе, оказывает правовую помощь структурным подразделениям и общественным организациям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов, участвует в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий;

  - предварительно осуществляет проверку соответствия законодательству представляемых на подпись начальнику Юридического управления Общества проектов приказов, инструкций, положений и иных документов правового характера, проверку соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками, визирование проектов документов, выдачу ответственным работникам Общества предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением законодательства;

  - ведение   претензионно - исковой  работы,    представление   интересов  Работодателя   в  государственных   органах   и  общественных    организациях   при  рассмотрении   правовых  вопросов,  работа   с  судами   и   правоохранительными   органами;

  - осуществление иных функций, возложенных  на  него  законодательством Республики  Казахстан, актами  Работодателя  и должностной    инструкцией.

Требования:

• 1)высшее  профессиональное (юридическое), высшее (или послевузовское) образование по соответствующему направлению подготовки кадров и стаж работы в должности юрисконсульта 2 категории не менее 2 лет.

  Стаж работы по юридической специальности не менее 2 лет в энергетических организациях (энергоснабжающих и (или) энергопередающих и (или) энергопроизводящих) организациях является преимуществом.

   
  Профессиональный опыт: 

  Практическое знание и опыт применения законодательства Республики Казахстан в сфере электроэнергетики (Закон Республики Казахстан «Об электроэнергетике» и вытекающих из данного закона нормативно-правовых актов в сфере электроэнергетики.
  Опыт правового сопровождения оптового и розничного рынков электрической мощности и энергии).
  Наличие подтвержденного практического опыта ведения судебных процессов (СМЭС, СМАС, областные /городские и Верховного суда Республики Казахстан).
  Обладать морально-этической грамотностью, позволяющая обеспечить соблюдение норм общественной морали и нравственности, восприятия социальной значимости правовой деятельности и добросовестное выполнение своих трудовых обязанностей.
  Опыт работы в одной организации от 3 лет и желательно наличие рекомендаций с предыдущих мест работы.

  Профессиональные компетенци: 

  Готовность работать в режиме партнерства; высокий уровень эмоционального интеллекта и этичности, обладать аналитическим мышлением, логикой;
  соблюдать этические и культурные нормы общения;
  обладать выдержкой и сдержанностью в условиях стрессовой ситуации;
  отслеживать и разбираться в изменениях законодательства;
  работать с бумажными и электронными форматами документов;
  быть ориентированным на командный результат и общие цели Общества.

  Тестирование:

  Для прохождения тестирования необходимы знания Законодательства Республики Казахстан, в частности: Гражданского кодекса РК, ГПК РК, КоАП РК, АППК, Закон "Об акционерных обществах", Закон"Об электроэнергетике".

Условия:

• Обеспечение сохранности имущества, находящегося в пользовании юрисконсульта; соблюдение трудовой дисциплины, ПТБ, правил и норм охраны труда, производственной санитарии и противопожарной безопасности (ППБ), пятидневная рабочая неделя, график работы с 9.00 до 18.00;

Необходимые навыки

• - Коммуникабельность
• - Трудолюбие
• -Ответсвенность

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист

Обязательно знание языков

• Казахский (Профессиональный)
• Русский (Профессиональный)