Обязанности:

• Ответственность за делегированное управление взаимодействиями для всех инженерно-технических работ по проекту; составление графика работы на основе целей менеджера по разработке технологических процессов; выполнение всех заданий как самостоятельно, так и с помощью других специалистов; принятие технических решений на основе тщательно проведенной инженерно-технической оценки, специализированного опыта работы и знаний;
• организация, координирование, содействие и обеспечение взаимодействий с соответствующими внутренними и внешними заинтересованными сторонами, и Партнерами по Консорциуму при поддержке соответствующих профильных специалистов, менеджеров проекта, руководства проекта и высшего руководства Компании; координирование взаимодействий необходимых профильных специалистов и высшего руководства по мере необходимости;
• составление и направление официальных писем в соответствующие уполномоченные государственные органы по мере необходимости;
• выявление и эффективное управление всеми основными взаимодействиями в рамках проекта;
• предоставление необходимой технической поддержки при обсуждении с местными органами власти вопросов получения различных согласований;
• надзор за деятельностью по управлению взаимодействиями с подрядчиками по инженерно-техническим работам и реализации проекта, включая профильные подразделения, полномочные органы РК, субподрядчиков и т. п.;
• ответственность за составление и ведение плана управления взаимодействиями и реестра управления взаимодействиями

Требования:

• высшее образование по инженерно-технической специальности и признанная профессиональная квалификация;
• не менее 8-10 лет опыта работы на проектах и производствах в нефтегазовой отрасли;
• демонстрация лидирующей роли и достижение высоких показателей в области ОЗТОСиБ;
• стремление к развитию компетентности, наставничеству, увеличению местного содержания и замещению иностранных специалистов казахстанскими кадрами;
• опыт управления оптимизацией деятельности на проектах;
• опыт управления кадровым резервом;

Требуемый уровень компетентности:

• подтвержденное умение управлять многопрофильными, многонациональными группами на всех стадиях разработки проекта;
• честность, руководящие и лидерские качества, развитые дипломатические навыки, навыки межличностного общения и контроля; знания и опыт в области ведения переговоров, умение убеждать, достигать согласия путем взаимных уступок, выстраивать взаимодействие с другими лицами для получения ценной информации и достижения целей;
• навыки руководства членами группы с целью достижения высоких показателей работы; ответственное выполнение функций инструктора и наставника и мотивация коллег на успех;
• умение согласовывать требования различных внутренних и внешних заинтересованных сторон на различных уровнях и в различных подразделениях организационной структуры для содействия выполнению инженерно-технических работ на проекте;
• развитые навыки аналитического и стратегического планирования; умение анализировать дальнейшие действия при помощи знания законодательства РК, экономических/финансовых составляющих проекта Кашаган, технологического процесса, внутренних и внешних условий; умение анализировать и интерпретировать разнообразную информацию о деятельности крупной нефтегазовой компании; умение оценивать проблемы в целом и выполнять их подробный анализ;
• умение вести переговоры в условиях стресса, связанного с высоким уровнем заинтересованной стороны, сжатыми сроками и значимостью/важностью обсуждаемого вопроса;
• выносливость, гибкость, уверенность в себе, решительность, особенно при работе с подрядчиками;
• энергичность, работоспособность, ориентированность на принятие решений и интересы заказчика, и способность взаимодействовать со множеством различных сторон, в том числе в сложных условиях;
• подтвержденные навыки межличностного общения и обмена информацией, умение представлять информацию о статусе проекта, рисках, проблемах и требуемых решениях внутренним и внешним сторонам (включая государственные органы);
• способность управлять многопрофильными подразделениями и быстро устанавливать связи с практикующими специалистами для систематического применения процессов и стандартов выполнения инженерно-технических работ на проектах;
• навыки управления изменениями, оказание содействия при внедрении изменений в рамках работы проектной группы (организация или объем работ);
• способность рассматривать проблемы в общем контексте деятельности и четко формулировать проблемы; способность кратко, убедительно и выигрышно формулировать свои мысли на трех языках; свободное владение письменным и устным казахским/русским/английским языком; навыки составления официальных писем для направления в различные полномочные органы; отличные навыки составления отчетов, ведения электронной переписки, деловой корреспонденции и знание методических руководств;
• навыки проведения презентаций, включая составление презентаций из нескольких слайдов; умение кратко и емко формулировать свои мысли.

Необходимые степени образования

• Бакалавр
• Специалист
• Магистр

Обязательно знание языков

• Английский (Профессиональный)
• Казахский (Продвинутый)
• Русский (Продвинутый)