Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Административное управление» Менеджер отдела экономики и финансов

от 335 756
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Административное управление» г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 2 лет На период отсутствия работника, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:
11.04.2024   

Подано заявок:
16

Количество просмотров:
313

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:
  • Формирует, осуществляет согласование по системе ЭДО, обеспечивает подписание и направление  ежеквартальной, годовой отчетности по исполнению тарифной сметы затрат ЦА;
  • Осуществляет подготовку информации по ожидаемому исполнению тарифной сметы затрат ЦА
  • Проводит анализ по сложившейся экономии от проведенных закупок с разбивкой плана тарифной сметы и фактических затрат  по услугам входящие в расходы МЖС;
  • Подготавливает подтверждающие документы по каждому элементу затрат для анализа и подготовки расчетов для корректировки тарифной сметы затрат входящие в расходы МЖС;
  • Формирует сравнительную таблицу по расходам МЖС, в установленной форме и направляет в причастное структурное подразделение Компании
  • Проводит работу по отнесению затрат МЖС, подсобно - вспомогательной деятельности и прямые перевозки, с последующим предоставлением данных в причастное структурное подразделение Компании для внесения в автоматизированную системе SAP;
  • Проводит работу по анализу и мониторингу отнесения затрат МЖС, перевозочной деятельности и прямые перевозки в автоматизированной системе SAP;
  • Формирует реестр договоров по элементам затрат «топливо» и «электроэнергия» с приложением копий заключенных договоров, с целью предоставления причастному структурному подразделению Компании;
  •  Формирует реестр договоров и актов выполненных работ по элементам затрат «прочие расходы», «другие расходы», «оплата работ и услуг сторонним организациям», с разбивкой по видам деятельности (МЖС, ГК, ПВД, соц. сфера, и т.д.), с целью предоставления причастному структурному подразделению КомпанииФормирует реестр договоров и актов выполненных работ по элементам затрат «прочие расходы», «другие расходы», «оплата работ и услуг сторонним организациям», с разбивкой по видам деятельности (МЖС, ГК, ПВД, соц. сфера, и т.д.), с целью предоставления причастному структурному подразделению Компании;
  •  Формирует отчеты по фонду оплаты труда по видам выплат и расходов на оплату труда к тарифной смете, с целью предоставления причастному структурному подразделению Компании;
  •  Подготавливает документы, расчеты, договоры, акты выполненных работ, счет-фактуры, протокола, приказы, нормативы списания товарно-материальных запасов, для Рабочей группы КРЕМ МНЭ РК по ежегодной плановой проверке;
Квалификационные требования:
  • Специальность: экономика, учет и аудит, финансы, менеджмент.   
  • Общий опыт работы:  не менее 2 года общего опыта работы/не менее 4 лет общего опыта работы.

Необходимые степени образования

  • Специалист
  • Техническое и профессиональное образование