Менеджер (14 грейд) функционального направления по интеллектуальной собственности филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания»

от 268 000
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 2 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:

Подано заявок:
36

Количество просмотров:
925

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

  • Разрабатывает и обеспечивает утверждение локальных актов Компании, регламентирующих деятельность Компании и ДО по совершенствованию системы рационализаторской деятельности, вопросы управления интеллектуальной собственностью и НИОКР;
  • Организует работу структурных подразделений Компании и ДО по линии Дирекции ЦСЖТ, а также сторонних организаций (по согласованию) в части планирования, организации проведения, приемки и внедрения НИОКР;
  • Формирует ежегодный план научно–технического развития железнодорожных администраций, принимающих участие в работе ЦСЖТ;
  • Формирует заявки на финансирование по Плану НИОКР ЦСЖТ согласно утвержденному плану;
  • Формирует и обеспечивает утверждение ежегодного плана НИОКР Компании и ДО;
  • Организует работу по рационализаторской деятельности и интеллектуальной собственности в Компании и ДО;
  • Организует работу по подготовке и проведению мероприятий, конкурсов «Үздік рационализатор» 1,2 и 3 уровней, «Лучшее техническое решение», конференций (семинары, школы передового опыта и др.) по рационализаторской деятельности в Компании;
  • Ведет учет показателей по рационализаторской деятельности с анализом эффективности внедрения рационализаторских предложений, выплат авторского вознаграждения авторам, соавторам в Компании и ДО;
  • Организует работу по подготовке и проведению мероприятий Технического совета 3-го уровня по рационализаторской деятельности, ревизионной комиссии по рационализаторской деятельности и технической экспертизе идей. Формирует план доработки идей;
  • Организует отбор лучших рационализаторов, подготовку представления на награждение нагрудным знаком «Үздік рационализатор», Именными часами Председателя Правления Компании, учет;
  • Формирует годовой, ежеквартальный план по показателям рационализаторской деятельности структурных подразделений Компании и ДО;
  • Подготавливает информацию в части рационализаторской деятельности для публикаций в СМИ;
  • Проводит экспертизу рационализаторских предложений с выдачей экспертного заключения и рекомендаций АСУ НТИ;
  • Оказывает содействие в регистрации объектов интеллектуальной собственности Компании (патенты, авторские свидетельства, товарные знаки) в «Национальном институте интеллектуальной собственности»;
  • Проводит экспертизу договоров об использовании созданных и создаваемых объектов интеллектуальной собственности (далее – ОИС);
  • Организует работу по участию в подготовке и заключению лицензионных и иных договоров, связанных с использованием и защитой объектов интеллектуальной собственности Компании, а также коммерциализации нормативно – технической документации Компании;
  • Оказывает консультативно-методическую помощь структурным подразделениям Компании и ДО по вопросам интеллектуальной собственности и рационализаторской деятельности;
  • Проводит калькуляцию нормативно – технических документов при подготовке и заключении договоров с целью коммерциализации ОИС;
  • Проводит экспертизу проектов договоров, на предмет обеспечения прав интеллектуальной собственности (в области информационных систем, автоматизированных систем управления, программного обеспечения) 
    Принимает участие, в формировании нормативно-технических документации Технического центра в информационном ресурсе «Параграф».

Квалификационные требования:

  • Обязательно: Высшее профессиональное по соответствующему профилю деятельности
  • Желательно: Наличие степени магистра по соответствующему профилю должности.
  • Специальность: Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны, Локомотивы и электроподвижной состав); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Электротехника (Радиотехника, электроника и телекоммуникации); Автоматизация и управление; Электроэнергетика; Стандартизация, метрология и сертификация; Безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды; Инженерные системы; Строительство (Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство; Машиностроение (Технологические машины и оборудование); Информационные системы; Приборостроение, Инженерные системы; Экология; Теплоэнергетика.
  • Общий опыт работы: не менее 2 лет работы по профилю деятельности
  • Желательно: не менее 1 года работы в сфере интеллектуальной собственности, рационализаторской деятельности, научно-исследовательской и опытно-конструкторской работы.

Необходимые степени образования

  • Бакалавр
  • Специалист
  • Магистр