Старший бухгалтер (на время замещения временно отсутствующего работника)
ТОО «Самрук-Казына Бизнес Сервис» г.Астана
Требуемый опыт работы: Не менее 5 лет Полная занятость, Полный день
Обязанности:
-
Обеспечение первичного учета и документооборота всех хозяйственных операций в соответствии с международными стандартами финансовой отчетности с целью предоставления достоверной и своевременной информации о хозяйственной деятельности ТОО «СК Бизнес Сервис».
Требования:
- Высшее (или послевузовское) образование в области: финансов/ экономики/ учета и аудита.
- Наличие сертификата «Профессиональный бухгалтер».
- Желательно наличие сертификатов по подготовке/ повышению квалификации в области финансов/ учета и аудита.
- Общий стаж работы не менее 5 (пяти) лет в области бухгалтерского учета, опыт работы не менее 3 (трех) лет в программных обеспечениях 1С Бухгалтерия не ниже 8.3., КФО в SAP.
- Желательно наличие опыта работы в группе АО «Самрук-Казына».
Законодательство и нормативные правовые акты, специальные и специализированные знания:
-
знание законодательных актов Республики Казахстан, регулирующих порядок ведения бухгалтерского учета;
-
знание налогового, гражданского, трудового законодательства Республики Казахстан;
-
международные стандарты финансовой отчетности;
-
нормативные акты Национального Банка Республики Казахстан по платежам и переводам денег, работа с финансовыми инструментами, валютное регулирование;
-
основы законодательства Республики Казахстан о пенсионном обеспечении, об обязательном социальном страховании, об обязательном медицинском страховании;
-
знание бухгалтерского учета и МСФО;
-
ведение бухгалтерского и налогового учета различных операций (хозяйственные, ОС и НМА, ТМЗ, расчеты с контрагентами, операции по банковским счетам, расчеты с работниками по заработной плате, командировочным и представительским расходам, размещение денег во вкладах в банках и т.д.);
-
навыки формирования отдельной и консолидированной финансовой отчетности;
-
формы и/или требования к первичным документам, применяемым для оформления операций или событий;
-
основы организации делопроизводства.
Навыки и компетенции (функциональные):
- навыки работы с депозитарием;
- правила эксплуатации вычислительной техники;
- навыки самостоятельного формирования бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности;
- навыки формирования консолидированной финансовой отчетности;
- умение применять на практике знания в области налогового, гражданского и трудового права, т.е. способность разбираться в документах финансового, хозяйственного, налогового, кадрового учета и эффективного контроля за соблюдением требований законодательства Республики Казахстан;
- навыки работы с системами банк-клиент банков второго уровня;
- умение работы с большим объемом информации;
- аккуратность и внимательность при ведении первичной бухгалтерской документации;
- умение идентифицировать и управлять рисками по направлению деятельности;
- умение идентифицировать и управлять рисками по направлению деятельности;
- навыки работы в SAP BPC - модуль отчетности;
- взаимодействие с внешними аудиторами и иными проверяющими;
- подготовка промежуточных отчетов руководству о проведенной работе на ежеквартальной основе по запросам;
- обеспечение защиты доверенных сведений, составляющих служебную, коммерческую тайну компании, персональные данные работников;
- соблюдение требований по комплаенс-контролю за операциями, осуществляемыми компанией в процессе осуществления закупочной деятельности, а также законодательства Республики Казахстан по борьбе с коррупцией и мошенничеством;
- соблюдение требований Кодекса корпоративной этики, Правил трудового распорядка и иных актов компании, требований по безопасности и охране труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
- выполнение иных обязанностей и поручений руководства компании и/или непосредственного руководителя, в пределах компетенции;
- навыки работы с MS-Office, включая Word, Excel, Outlook, и др.;
- опыт работы в автоматизированных системах по (1С ЕРП, 1С ЗУП и Предприятие, ERP, КУФИБ, SAP и системы электронного документооборота);
- навыки работы с большим объемом данных, обработки информации с применением современных технологических инструментов, коммуникаций и связи, вычислительной техники;
- навыки правильно расставлять приоритеты в решении задач, выделять проблемы и устанавливать причинно-следственные связи между выделенными фактами для последующего принятия решений.
Компетенции (личностные):
- клиентоориентированность;
- ориентация на результат;
- критическое мышление;
- ориентация на развитие;
- эффективная коммуникация;
- работа в команде.
Необходимые степени образования
- Бакалавр
Похожие вакансии
Менеджер (14 грейд) функционального направления по учету расчетов с персоналом Департамент бухгалтерского учета филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания»
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания» | Полная занятость
| г.Астана
17.10.2024 | 697
от 335 756
Начальник сектора РСУО г.Актобе филиала АО НК «ҚТЖ» - «Дирекция автоматизации и цифровизации»
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция автоматизации и цифровизации» | Полная занятость
| г.Астана
16.10.2024 | 670
от 305 937
Бухгалтер по учету и реализации драгоценных металлов (временная вакансия на время отсутствия основного работника)
ТОО "Тау-Кен Алтын" | Полная занятость
| г.Астана
09.10.2024 | 2490