Начальник отдела снабжения Алматинского филиала по ремонту пассажирских вагонов АО «Вагонсервис»

от 409 191
Алматинский филиал по ремонту пассажирских вагонов АО «Вагонсервис» г.Алматы
Требуемый опыт работы: От 1 года до 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия открыта
Создана:

Подано заявок:
2

Количество просмотров:
74

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:
  • контролировать составление годового план-закупа товарно-материальных ценностей Филиала, контролировать исполнение плана-закупа товарно-материальных ценностей, вести контроль за годовыми заявками и договорами
  •  контролировать проводимую работу по оптимизации медленнооборачиваемых и неликвидных запасов Филиала
  • контроль проведение электронных закупок товаров, работ и услуг на электронном портале закупок «Самурук Казына sкс.kz»
  • участвовать в согласовании условий и заключений договоров на поставку товарно-материальных ценностей предприятия, принимать меры по расширению прямых и долгосрочных связей с поставщиками
  • обеспечивать своевременную, полную реализацию выделенных фондов и планов снабжения в соответствии с установленным количеством и комплектностью
  • подготавливать претензии к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств, контролирует составление расчетов по этим претензиям
Квалификационные требования:
  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Транспорт, транспортная  техника и технологии; Вагоны; Экономика; Строительство (Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожного транспорта); Экономика
  • Опыт работы: не менее 3 лет по профилю деятельности

Необходимые степени образования

  • Бакалавр