Техник 2 категории Кызылординский участок ( вокзал Кызылорда - 1 класса) Кызылординское отделение магистральной сети Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция магистральной сети»
- Создана:
-
24.03.2025
- Подано заявок:
- 6
- Количество просмотров:
- 184
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.
-
С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.
Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 3 (трех) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:
- декларацию конфликта интересов;
- сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
- анкету кандидата.
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.
Должностные обязанности:
- выполнение и обеспечение контроля за соблюдением требований национального стандарта РК по обслуживанию пассажиров на железнодорожных вокзалах, технологического процесса работы вокзала и других нормативных и локальных актов, в части оказания обязательных и дополнительных услуг на вокзалах;- под руководством начальника вокзала составление и разработка технологического процесса работы вокзала, планов мероприятий, и других внутренних локальных актов производственно-хозяйственной деятельности участка;
- обеспечение за соблюдением требований выполнения возложенных на работников вокзалов должностных обязанностей, правил внутреннего трудового распорядка, производственной и трудовой дисциплины, соблюдение ими требований и норм по технике безопасности и охране труда, кодекса культуры и профессиональной этики, Кодекса деловой этики Компании работниками вокзала, в части производственно-хозяйственной деятельности;
- выполнение и обеспечение контроля за соблюдением требований национального стандарта РК по обслуживанию пассажиров на железнодорожных вокзалах, технологического процесса работы вокзала и других нормативных и локальных актов, в части хозяйственной деятельности вокзала;
- своевременное ознакомление работников участка с поступающими изменениями по организации перевозочного процесса и производственно-хозяйственной деятельности вокзала (телеграммами, указаниями, приказами, распоряжениями и т.д.) и внесение изменений в справочный материал;
- обеспечение работы по своевременному ввод нового графика (также и в других случаях изменения графика) движения пассажирских и пригородных поездов на информационных стендах линейных вокзалах и вспомогательных материалах и несет отвественность за правильность;
- готовить трафареты и выписки на пассажирские и пригородные поезда на линейных вокзалах при вводе нового графика движения, изменений, назначений, отмены пассажирских, пригородных поездов;
- принимает участие в организация работы по техническому содержанию вокзалов участка, сооружений и других устройств, и оборудования вокзального хозяйства в надлежащем состоянии, своевременному и качественному проведению работ по текущему ремонту и содержанию, обеспечить бесперебойную работу всех служб и технических устройств на вокзале с составлением установленных документации;
- осуществление работы за рациональным эффективным использованием всех видов ТЭР, установления удельных норм расхода лимитов, задании по экономии топлива и режимов потребления тепловой и электрической энергии и т.д.;
- ведение учета за использованием и снижением расходов тепла, воды, электроэнергии за счет установки тепло-электросчетчиков, водомеров своего и предоставляет руководству участка показания приборов, счетчиков (электроэнергия, вода, стоки и т.д.);
- составление графиков дежурств и распорядка дня смен и участков вокзала с учетом неравномерности объема их работы по часам суток и дням недели, графики отпусков и своевременное предоставление;
- несет ответственность за правильность заполнения табеля учета рабочего времени.
Квалификационные требования:
- Образование: среднее (техническое и профессиональное)
- Специальность в сфере: Эксплуатация, ремонт и техническое обслуживание подвижного состава железных дорог (по видам); Организация перевозок и управление движением на транспорте (по отраслям); Организация перевозок и управление движением на железнодорожном транспорте
- Опыт работы: без предъявления требований к стажу.
Дополнительные требования:
- соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;- соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры;
- ведение делопроизводства по вопросам производственно-технической работы вокзала. Предоставление запрашиваемой отчетной документации и другие установленные отчеты;
- соблюдение требований безопасности и охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
- соблюдение норм антикоррупционного законодательства, а также принципов и требований Политики противодействия коррупции Компании;
- соблюдение норм внутренних документов Компании по этике и поведению работника.
Необходимые степени образования
- Техническое и профессиональное образование