Міндеттері:

• ұйымның бухгалтерлік есеп және қаржылық-шаруашылық қызметін ұйымдастыру, материалдық, еңбек және қаржылық ресурстарды үнемді пайдалану, ұйымның мүлкін сақтау бойынша бақылауды жүзеге асырады;
  2) бухгалтерлік мамандардың қызметін басқарады және қызмет нәтижелері үшін жауап береді, өз құзыреті шегінде әкімшілік мәселелерді шешеді, өз міндеттерін Экономика және қаржы жөніндегі басқарма төрағасының орынбасарының тікелей басшылығымен және басқа құрылымдық бөлімшелердің басшыларымен өзара әрекеттесе отырып орындайды;
  3) бухгалтерлік есеп туралы заңнамаға сәйкес ұйымның құрылымы мен қызметінің ерекшеліктеріне, оның қаржылық тұрақтылығын қамтамасыз ету қажеттілігіне сүйене отырып, есеп саясатын қалыптастырады;
  4) есеп шоттарының жұмыс жоспарын, шаруашылық операцияларын ресімдеу үшін қолданылатын бастапқы есеп құжаттарының формаларын, типтік формалармен қарастырылмаған, ішкі бухгалтерлік есептілік құжаттарының формаларын әзірлеу бойынша жұмыстарды басқарады, сондай-ақ инвентаризацияларды жүргізу, шаруашылық операцияларын бақылау, бухгалтерлік ақпаратты өңдеу технологиясын сақтау және құжат айналымы тәртібін қамтамасыз етеді;
  5) мүлікті, міндеттемелерді және шаруашылық операцияларын, негізгі құралдардың, тауарлы-материалдық құндылықтардың және ақша қаражаттарының түсуін есепке алуды ұйымдастырады, олардың қозғалысымен, өнімді сатумен, жұмыстарды (қызметтерді) орындаумен, ұйымның шаруашылық-қаржылық қызметінің нәтижелерімен байланысты бухгалтерлік есеп шоттарында операцияларды уақтылы көрсету;
  6) ұйымның қызметі, оның мүліктік жағдайы, кірістері мен шығыстары туралы толық және сенімді бухгалтерлік ақпаратты қалыптастыру және уақтылы ұсыну, сондай-ақ қаржылық тәртіпті нығайтуға бағытталған іс-шараларды әзірлеу және жүзеге асыру;
  7) бастапқы және бухгалтерлік құжаттарды ресімдеу тәртібінің сақталуын, ұйым қызметкерлеріне жалақының дұрыс есептелуін, негізгі құралдардың, тауарлы-материалдық құндылықтардың және ақша қаражаттарының инвентаризацияларын жүргізуді, бухгалтерлік есеп пен есептілікті ұйымдастыруды, сондай-ақ ұйым бөлімшелерінде құжаттық ревизияларды тексеруді бақылауды жүзеге асырады;
  8) әкімшілік-шаруашылық және басқа да шығыстардың сметасын қатаң сақтау, бухгалтерлік есеп шоттарынан жетіспеушіліктерді, дебиторлық берешекті және басқа да шығындарды заңсыз жою, бухгалтерлік құжаттардың сақталуын, оларды архивке белгіленген тәртіппен ресімдеу және тапсыру бойынша жұмыстарды жүргізеді;
  9) бухгалтерлік есеп, бақылау, есептілік және экономикалық талдау мәселелері бойынша ұйым бөлімшелерінің қызметкерлеріне әдістемелік көмек көрсетеді;
  10) берілген өкілеттіктерге сәйкес бухгалтерлік құжаттарға қол қояды;
  11) салықтық және басқа да міндетті төлемдердің заңдылығын, уақтылы және дұрыс есептелуін және мемлекеттік бюджетке аударылуын, зейнетақы және басқа да сақтандыру жарналарын қамтамасыз етеді.

Талаптар:

• Бас бухгалтер лауазымына тиісті мамандық бойынша жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) білім және басшылық лауазымдарда, оның ішінде қаржылық-бухгалтерлік жұмыс стажы 5 жылдан кем емес адам тағайындалады.

Шарттар:

• 5 күндік жұмыс аптасы
• медициналық сақтандыру
• тұрғын үй беру