Шот-фактуралар бойынша маман (аутстаффинг)

ТОО «Oil Construction Company» Ақтау қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 3 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
25

Қаралған саны:
244

   Конкурс туралы
Қызметтік міндеттерді орындау үшін қажетті білім:
  •  ҚР «Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы» Заңы
  • ҚР «Квазимемлекеттік сектордағы сатып алу туралы» Заңы
  • ҚР «Ұлттық әл-ауқат қоры туралы» Заңы (нациаонального — күмән)
  • «Самұрық-Қазына» АҚ сатып алуды жүзеге асыру тәртібі
  • ҚР Еңбек кодексі;
  • Жауапты серіктестіктің материалдық-техникалық жабдықтауын ұйымдастыру;
  • еңбекті қорғау, қауіпсіздік техникасы, өндірістік санитария, өрт қауіпсіздігі және экология бойынша ережелер мен нормалар;
  • сатып алуды ұйымдастыру тобының қызметіне қатысты жоғары тұрған органдардың қаулылары, өкімдері, бұйрықтары, өзге де басшылық және нормативтік құжаттары;
  • интеграцияланған менеджмент жүйесіне қойылатын талаптар, Жауапты серіктестіктің Саясаты және Мақсаттары;
  • тәуекелдерді басқару жүйесіне қойылатын талаптар;
  • сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл менеджменті жүйесінің құжатталған ақпаратындағы негізгі ережелер.

 Маман  мыналарды меңгеруі тиіс:

мемлекеттік тіл — қазақ тілі (жазбаша, ауызша);
 орыс тілі (жазбаша, ауызша);

Қызметтік міндеттерді орындау үшін қажетті дағдылар:

  • Қазақстан Республикасының қолданыстағы заңнамасы;
  • кадрлармен жұмысқа қатысты нормативтік құжаттар, әдістемелік материалдар;
  • сапа саласындағы саясат, экологиялық қауіпсіздік, кәсіби қауіпсіздік және денсаулықты қорғау және сапа, экологиялық қауіпсіздік, кәсіби қауіпсіздік саласындағы Мақсаттар;
  • жауапкершілік;
  • орындаушылық;
  • командада жұмыс істей білу;
  •  заманауи ақпараттық технологияларды қолдана отырып, есепке алуды жүйелеу және құжаттаманы жүргізу дағдылары;
  • ақпаратты жинау, жүйелеу және талдау дағдылары;
  • жеткізушілермен іскерлік келіссөздер жүргізу, есептерді қалдыруға арналған құжаттамамен жұмыс істеу дағдылары («оставления отчетов» — күмән)

Талаптар:

Лауазымдық/жұмыс нұсқаулығы бойынша

біліктілік талаптары

• жұмысқа жауапты көзқарас

• компьютерді сенімді пайдаланушы, 1С-ті білу,

«1С:Кәсіпорын 8. Бухгалтерлік

есеп — бастаушыларға арналған» сертификаты,

«1С» тәжірибесі, ИСЭЗ-2.0, procu.kmg.kz, skstore.kz;

• Бакалавр/жоғары заңгерлік/экономикалық

білім

• MS Office-тің (Excel, Word, Power Point, Outlook т.б.) тамаша дағдылары

Білім (жоғары/орта

арнайы, мамандық/

біліктілік/кәсіп)

Жоғары кәсіби білім

заңгерлік немесе экономикалық.

Техникалық білімнің болуы рұқсат етіледі.

Мамандық/

кәсіп бойынша жұмыс тәжірибесі

кемінде 3 жыл жұмыс өтілі

 

Басшылық лауазымдарда жұмыс тәжірибесі

(қажет болған жағдайда)

-

 

Осы лауазымдағы функционалдық міндеттер:

 Жүктелген функцияларды орындау үшін Маман міндетті:

  1. Біліктілік сипаттамаларына сәйкес орындалатын жұмыстар шегінде білімге ие болу;
  2. Жұмыс берушінің актілерін, Жауапты серіктестік Бас директорының бұйрықтарын, өкімдерін, сондай-ақ лауазымдық міндеттерді орындауға қатысты хаттамалық тапсырмаларды тиісінше орындау;
  3. ОЗиМТС басшысының тапсырмаларын сапалы және белгіленген мерзімде орындау;
  4.  Қажеттілікке арналған ұсынылған өтінімдерге сәйкес құрылыс материалдарына бюджет қалыптастыру;
  5. Әр айдың 15-іне дейін АО НК «ҚазМұнайГаз»-ға тауарлық-материалдық қорлардың қозғалысы туралы есепті ұсыну;
  6. ОЗиМТС басшысының тапсырмаларын және тапсырмаларын уақытылы орындау;
  7. Сатып алу процесін бақылау, баға маркетингін жүргізу;
  8. Тауарлық-материалдық қорлардың жеткізушілерден шарттарда көзделген мерзімдерге сәйкес уақытылы жеткізілуін бақылау;
  9. Жобалау-сметалық топ ұсынған деректерге сәйкес сатып алудың жылдық, ұзақ мерзімді және алдын ала жоспарларын қалыптастыру;
  10.  Қойма жұмысы мен қоймадағы қалдықты бақылау;


  11. Тауарды жеткізуге арналған өтінімдерді ресімдеу және жеткізушілерге жіберу;
  12. Тауарды орын ауыстыруға және жеткізуге өтінімдер беру;
  13. Талап етілмеген және өтімсіз тауарлық-материалдық қорлардың тізбесін қалыптастыру, әрі қарай іске асыру үшін қажетті құжаттарды дайындау және т.б.;
  14. Әр ай сайын объектілер бойынша материалдар бюджетінің орындалуын талдау жүргізу;
  15. Өз міндеттерін орындау барысында белгілі болған қызметтік және құпия ақпаратты сақтау;
  16. Еңбек қауіпсіздігі және қоршаған орта, өнеркәсіптік-санитариялық және өрт қауіпсіздігі, төтенше жағдайлардың алдын алу және азаматтық қорғаныс бойынша ҚР қолданыстағы заңнамалық және нормативтік актілердің талаптарына сәйкес жұмыс орындау;
  17. Қызмет саласы шеңберінде кіріктірілген менеджмент жүйесінің және тәуекелдерді басқару жүйесінің талаптарын орындау;
  18. Жауапты серіктестіктің бекітілген еңбек тәртібі қағидаларын сақтау;
  19. Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимылдың бекітілген Саясатын және ҚР сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнамасының талаптарын сақтау

Шарттар:

  • жұмыс режимі 5/2

Қажетті қабілеттер

  • - пунктуальность
  • - Ответственность
  • - работа в команде
  • - Исполнительность.
  • - Коммуникабельность