Жобаларды басқару кеңсесі / Project Management Office (PMO) Жетекші инженері (аутстаффинг секторы)

«KMG Digital» ЖШС Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 5 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын ашық
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
11

Қаралған саны:
111

   Конкурс туралы

Міндеттері:

  • Бизнес- және өндірістік процестерді талдау, сипаттау, оңтайландыру немесе регламенттеу тәжірибесі.
  • Өндірістік процестер логикасын түсіну (қалаулы), операциялар, қатысушылар және бақылау нүктелері арасындағы өзара байланыстарды түсіну.
  • Нормативтік құжаттарды, ішкі регламенттер мен рәсімдерді талдау дағдылары, талаптарды формалданған бизнес-ережелерге түрлендіре білу.
  • Белгіленген талаптар, нақты процестер және олардың автоматтандырылу логикасы арасындағы сәйкессіздіктерді анықтай білу.
  • Бизнес-талаптарды жинау, талдау, құрылымдау және құжаттандыру дағдылары.
  • Бизнес-процестерді автоматтандыру қағидаттарын түсіну (оның ішінде өндірістік).
  • BPMN, UML, Visio немесе ұқсас құралдарды пайдалана отырып бизнес-процестерді модельдеу дағдылары.
  • Функционалдық талаптарды, техникалық тапсырмаларды, пайдаланушы сценарийлерін және тест-кейстерді дайындау тәжірибесі.
  • Функционалдық бөлімшелермен және АТ-командалармен өзара әрекеттесе білу.

Талаптар:

  • Жоғары кәсіби білім
  • Қызмет бейіні бойынша кемінде 5 жыл жұмыс тәжірибесі
  • Лауазымдық міндеттерді орындау үшін қажетті білім:
    - Өндірістік қауіпсіздік, еңбекті қорғау және өнеркәсіптік қауіпсіздік (HSE) саласындағы процестерді түсіну құпталады.
    - Өндірістік процестерді автоматтандыру жобаларына қатысу тәжірибесі құпталады.
  • Лауазымдық міндеттерді орындау үшін қажетті дағдылар:
  • Бизнес-талдау және жобаларды басқару саласындағы мамандандырылған курстардан өту және сертификаттардың болуы құпталады.
    - Жүйелік және аналитикалық ойлау.
    - Күрделі өндірістік процестер мен нормативтік талаптарды түсіне білу.
    - Егжей-тегжейге назар аудару, ойлаудың логикалылығы және құрылымдылығы.
    - Мәселелерді анықтай білу, себептерін талдау және шешімдер ұсыну.
    - Іскерлік коммуникация дағдылары және әртүрлі функционалдық бөлімшелер өкілдерімен өзара әрекеттесу.

Шарттар:

  • Аутстаффинг секторында ресімдеу
  • Бес күндік жұмыс аптасы