Міндеттері:

• Басқарушылық есепке алуды жүргізу мәселелері бойынша нормативтік, әдіснамалық және регламенттеуші құжаттарды әзірлеуді жүзеге асырады;
• SAP жүйесінде бөлек есепке алудың бизнес-процестері бөлінісінде персоналдың жұмыс уақытын есепке алуды әдіснамалық сүйемелдеуді жүзеге асырады (анықтамалықтарды, мэппингтерді жүргізу, өзгерістердің іске асырылуын бақылау).
• ОА филиалдары мен құрылымдық бөлімшелері бойынша SAP жүйесінде бөлек есепке алудың бизнес-үрдістері бөлінісінде жұмыс уақытын есепке алу табельдерінің сапалы және уақтылы толтырылуын бақылайды.
• SAS-та іске асырылған қоғамның бөлек есепке алу моделіне интеграциялау үшін персоналмен байланысты шығындар және бизнес-процестер, көрсетілетін қызметтер бөлінісінде еңбекті қажет ету бойынша SAP есепке алу деректерін дайындауды және тексеруді жүзеге асырады.
• Персоналдың функционалдық бизнес-процестерге қатысуы, қоғамда жұмыс уақыты мен еңбекке ақы төлеуді есепке алудың қолданыстағы жүйелерін интеграциялау бойынша есепке алу ақпаратының сапасын арттыру жөніндегі іс-шараларды әзірлейді және іске асырады.
• Персонал санының құрылымы мен серпіні, қоғам қызметінің бағыттары, филиалдар, персонал санаттары бойынша еңбекке ақы төлеу шығыстары бойынша деректерді және басқа да талдауларды қалыптастырады; қоғамның қолданыстағы есепке алу жүйелерінде Есептіліктің тиісті нысандарын еңгізу бойынша жұмысты жүргізеді.
• Кіріс деректерін дайындауға, көрсеткіштерді есептеуді ұйымдастыруға, қоғамның бөлек есепке алу жүйесінің есептілігін қалыптастыруға қатысады.
• Қоғам қызметінің бағыттары бойынша басқарушылық есептілікті қалыптастыру форматтарын, көрсеткіштерді есептеу әдіснамасын әзірлеуге, уақтылығы мен сапасының ағымдағы мониторингіне қатысады;
• Қоғам басшылығы үшін басқарушылық есептілік пакетін қалыптастыруды автоматтандыруға қатысады;
• Іс жүргізуші міндеттерін орындайды және Департамент қызметкерлерінің жұмыс уақытын есепке алу табелін жүргізеді;
• Басқарушылық есеп және есептілік департаменті қызметінің мақсаттары мен міндеттерін іске асыруға байланысты басқа да функционалдық міндеттерді орындайды.

Талаптар:

•  Жоғары экономикалық / қаржылық білімі.
• Мамандық бойынша жұмыс тәжірибесі 3 жылдан астам.
• Басқарушылық және қызметтік- құндық есепке алу саласындағы нормативтік-құқықтық актілер;
• Байланыс саласындағы нормативтік-құқықтық актілер және телекоммуникация қызметтерінің өзіндік құнын қалыптастырудың әдістемелік ұсынымдары;
• Қоғамның қызметіне қатысты сапа менеджменті жүйесінің құжаттары;
• Интеграцияланған менеджмент жүйесі (бұдан әрі – ИМЖ) саласындағы қоғамның саясаты мен мақсаттары;
• Lotus Notes электрондық құжат айналымы;
• Осы лауазымда жұмыс істеу үшін қажетті қолданбалы бағдарламалық өнімдер: Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint); SAP ERP, SAS ABC, SAS Enterprise Guide.
• Құрылымдық бөлімшенің нормативтік-регламенттеуші құжаттары;
• Мемлекеттік тілді осы лауазымға орналасу үшін қажетті көлемде игеру;
• Бухгалтерлік және басқарушылық есеп негіздері.
  

Қажетті қабілеттер

• MS PowerPoint
• Управление персоналом
• SAP
• Делопроизводство
• Электронный документооборот
• Управленческая отчетность
• Описание бизнес-процессов
• Lotus Notes
• Умение работать в условиях многозадачности

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр