Жылжымайтын мүлік секторының маманы

«Қазақтелеком» АҚ Өскемен қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 1 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:

Берілген өтінім:
2

Қаралған саны:
394

   Конкурс туралы

Міндеттері:

  • Жылжымайтын мүлік Секторы маманының қызметтік міндеттері:
  • 1) филиал бюджетін қалыптастыру үшін мәліметтер беру;
  • 2) меншік құқығының тіркелуін қамтамасыз ету
  • 3) жылжымайтын мүлік объектілерін әділет органдарында тіркеу,
  • 4) «Азаматтарға арналған үкімет мемлекеттік корпорациясы» КЕАҚ-на құжаттарды жіберу және алу
  • 5) жерге орналастыру жобаларын өндіруге өтінімдер жіберу
  • 6) жер учаскелеріне мемлекеттік актілерді дайындауға өтінімдер жіберу,
  • 7) жер-кадастрлық жоспарларды жасауға өтінімдер жіберу
  • 8) жылжымайтын мүлік объектілерін техникалық түгендеуге өтінімдер жіберу
  • 9) меншік құқығының түрлері бойынша объектілердің есебін жүргізу
  • 10)ғимараттар мен жер учаскелеріне меншік құқығын тіркеу, тіркеу;
  • 11) жылжымайтын мүлік объектілерімен операцияларды, оның ішінде жылжымайтын мүлік объектілерін сатып алуды және иеліктен шығаруды реттейтін бірыңғай нормалардың, ережелердің және жергілікті актілердің талаптарын сақтау;
  • 12) Филиалдың жылжымайтын мүлік объектілерінің меншік құқығын тіркеуге байланысты жобалау-іздестіру, жерге орналастыру, топографиялық және басқа жұмыстарға шарттар жасасу;
  • 13) жылжымайтын мүлік объектілері үшін белгіленген нысандағы қаржылық есептіліктің сенімді есептерін дайындау;
  • 14)қажеттіліктерді есептеу, бюджеттік қаражаттарды пайдалану бойынша талдамалық ақпаратты қалыптастыру: жылжымайтын мүлік объектілерін алу, тіркеу және тіркеу, үшінші тұлғалар ұйымдарынан үй жалдауға арналған шығыстар, пайдаланылмаған алаңдарды үшінші тұлғаларға жалға беруден түскен кірістер;
  • 15) үй-жайды жалдау туралы шарттар жасасу
  • 16) компания қажеттілігі үшін үй-жайларды жалдау шартын жасасу (жылжымайтын мүлік нарығын бақылау, жалға алушыларды тарту мақсатында жарнама, қосымша үй-жайларды жалға алудың орындылығын анықтау)
  • 17) мәліметтерді сұрау салу бойынша жинауды және ұсынуды қамтамасыз ету; жалдау шарттарын рәсімдеу және жүргізу және үшінші тарап ұйымдарынан орын жалдау кезінде шарттық міндеттемелердің орындалуын бақылау
  • 18) өз үй-жайларын жалға беру кезінде жалдау шарттарын орындау және жүргізу және шарттық міндеттемелердің орындалуын бақылау;
  • 20) жалға берілетін пайдаланылмайтын алаңдардың болуы мен есепке алынуын, қосымша алаңдарды жалға берудің мақсаттылығын анықтау;
  • 21) жалдау төлемдерін есептеу;
  • 22) жалдау төлемдерінің уақтылы түсуін бақылау;
  • 23) жылжымайтын мүлік нарығындағы сұраныс пен ұсыныстың мониторингі;
  • 24) жетекшілік ететін мәселелер бойынша жергілікті атқарушы органдарға құжаттар дайындау және олардың орындалуын бақылау;
  • 25) шот-фактураларды, жалдау ақысы, коммуналдық қызметтер бойынша орындалған жұмыстар актілерін жинау және бекіту;
  • 26) жылжымайтын мүлік объектілерін пайдалану тиімділігін талдау;
  • 27) жылжымайтын мүлік пен көлік құралдарын сату бойынша аукциондар ұйымдастыру және өткізу, сатып алу-сату шарттарын жасасу, халыққа қызмет көрсету орталығында дауларды шешу;
  • 28) бөлім қызметі бойынша презентация материалын қалыптастыру;
  • 29) жылжымайтын мүлікке меншік құқығын куәландыратын құжаттардың түпнұсқаларының сақталуын қамтамасыз ету;
  • 30) босатылған объектілерге әлеуетті сатып алушыларды іздеу;
  • 31) құжаттарды мемлекеттік тілге аудару;
  • 32) қоймаларды есепке алу және қорларды (жанар-жағармай материалдары, материалдар, жеке қорғану құралдары, кеңсе тауарлары мен тұрмыстық заттар, құрылыс материалдары, қосалқы бөлшектер, басқа компоненттер мен шығын материалдары) шығаруды, тарату мен есептен шығаруды бақылау және олардың қозғалысы және мақсатты шығындары;
  • 33)материалдық жауапты тұлғаларға есеп беретін негізгі құралдардың және материалдық емес активтердің қозғалысын бақылау және Компанияның ішкі құжаттарының талаптарына сәйкес олардың қозғалысы мен шығарылуы туралы есептерді уақтылы Қаржы МСҚ-на ұсыну.

Талаптар:

  • Білімі жоғары
  • Телекоммуникациядағы жылдан бергі жұмыс тәжірибесі

Қажетті қабілеттер

  • - Ответственность, исполнительность, честность, коммуникабельность.

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр