Міндеттері:

• Ұлттық жоба және Өңірлік даму бойынша блоктың бизнес-жоспарын және бюджетін қалыптастыру, түзету, бюджеттің атқарылуының ағымдағы мониторингі, Қаржы-шаруашылық қызметіне экономикалық талдау жүргізу, негізгі техникалық-экономикалық және қаржылық көрсеткіштердің динамикасы, жоғары тұрған ұйымдар үшін ұлттық жоба бойынша блоктың жұмысы және Өңірлік даму туралы талдамалық есептерді дайындау жөніндегі жұмыстарды жүзеге асыру ұлттық жоба және Өңірлік даму жөніндегі блоктың ішкі нормативтік құжаттарымен;
• Ұтымды шаруашылық қызметті ұйымдастыруға, өндіріс резервтерін анықтауға және пайдалануға бағытталған экономикалық жоспарлау жөніндегі жұмыстарды жүзеге асыру;
• Ұлттық жоба және Өңірлік даму бойынша блоктың өндірістік, қаржылық және коммерциялық қызметінің орта мерзімді және ұзақ мерзімді кешенді жоспарларын дайындау жөніндегі жұмыстарды жүзеге асыру, олардың барлық бөлімдерін келісу және өзара байланыстыру;
• Ұлттық жоба және Өңірлік даму бойынша Блок қызметінің барлық түрлеріне кешенді экономикалық талдау жүргізу және күрделі салымдарды, материалдық, еңбек және қаржы ресурстарын тиімді пайдалану, қызметтерді өндіру мен іске асыруға шығындарды азайту, пайданы ұлғайту, шығындар мен өнімсіз шығыстарды жою жөніндегі іс-шараларды әзірлеу жөніндегі жұмыстарды жүзеге асыру;
• Ұлттық жоба және Өңірлік даму бойынша блокты дамыту перспективаларын айқындау мақсатында нақты бағыттар бойынша ұсыныстар дайындау, оның өндірістік-шаруашылық қызметінің тиімділігін арттыруға бағытталған зерттеулер жүргізуді үйлестіруді жүзеге асыру;
• Бюджет пен бизнес-жоспардың орындалуын бақылауды жүзеге асыру.

Талаптар:

• Жоғары экономикалық және / немесе қаржылық білім Кәсіби салада немесе лауазымның функционалдық бағыттарына сәйкес салаларда кемінде 5 жыл Бюджеттік жоспарлау, бизнес-жоспарлау саласындағы білім;
• Басқару есебін білу;
• Экономикалық қызметтің тиісті түрін дамыту бағыттарын айқындайтын Қазақстан Республикасының заңнамалық және өзге де нормативтік құқықтық актілерін білу;
• Өнімнің, техниканың, технологияның жаңа түрлерін енгізуден экономикалық тиімділікті есептеу тәртібін білу;
• Жоспарлау әдістерін білу; Іскерлік қарым-қатынас этикасын білу;
• Ұйымның шаруашылық-қаржылық қызметі туралы есеп жүргізу және есептілік жасау тәртібі.

Шарттар:

• ҚР ЕК бойынша ресімдеу;
• Жұмыс кестесі 5/2;
• Әлеуметтік пакет;
• Тұрақты жалақы, нысаналы көрсеткіштерді орындау қорытындылары бойынша, сыйлықақы төлемдері.