Құрметті талапкер!

Бос орынға өтінім берер алдында конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

1. Білімі, жұмыс тәжірибесі, дағдылары және т.б. туралы берілген ақпараттың дұрыстығына жауапкершілік. өтініш берушіге жүктеледі.

   Түйіндемеде лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін білімі және жұмыс тәжірибесі туралы сенімді ақпарат болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ жұмысқа қабылдаушы үміткерді конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама жіберілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтаманы ұсыну қажет.

   Сертификат өзекті ақпаратты қамтуы және конкурстық іріктеуден 2 (екі) ай бұрын алынған болуы тиіс. Анықтаманы EGov электронды порталы арқылы «Жұмыспен қамту және жұмыс іздеу» бөлімінде алуға болады.

3. Егер Сіз басшылық/басшы лауазымына үміткер болсаңыз, онда тиесілілікті және мүдделер қақтығысын тексеру үшін «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің талабы бойынша көрсетілген құжаттарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды тапсыру қажет. шаблондар:

   1. мүдделер қақтығысы туралы мәлімдеме;
   2. кандидаттың және оның жұбайының (зайыбының) мүлкі мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсырғаны туралы мәліметтер (хабарлама);
   3. кандидаттың сауалнамасы.
4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап беріп жатсаңыз, job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңізде өзекті ақпарат бар екеніне көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Жеке кабинетіңіздегі тиісті хабарландыруларды орындауыңызды сұраймыз.

Білу маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауыстырудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың кез келген кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдау/аудару ұсынылса/кеңес болса, бұл алаяқтық!

Сіздерді абай болуға, алаяқтық схемаларға араласпауға және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспауға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 нөміріне хабарлаңыз. mail@sk-hotline.kz электрондық поштасы арқылы немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасында.

---

Лауазымдық міндеттері:

Арқандар мен итарқаларды, такелаждық құрылғыларды, майлау арқандарын, оларды біріктіру, ілмектерді тығыздау.
Жұмыс орнында – кранға, тракторға, тракторға қолданылатын кабельдердің сенімділігін қамтамасыз ету және оларды көтерілетін жүктің салмағына немесе тартылатын жылжымалы құрамның жағдайына байланысты таңдау.
Арқандардың, жүк көтергіш құрылғылардың, жүк көтергіш құрылғылардың, алынбалы жүкті тиеу құрылғыларының, контейнерлердің жұмысқа жарамдылығын және көтерілетін жүктің салмағын анықтау.
Кабельдердің техникалық сипаттамаларын білу, кабельдерді сынау, жүктерді көтеру кезінде оларды пайдалану шарттарын, сондай-ақ қалпына келтіру пойызының көтеру механизмдерінің құрылғыларының ерекшеліктері мен жұмыс ережелерін білу.

Біліктілік талаптары:

1. Білімі: жоғары, орта кәсіптік, арнайы дайындық (слингер).
2. Мамандығы: «Болат және темірбетон конструкцияларын монтаждау бойынша монтажшы».
3. Жалпы жұмыс тәжірибесі: талап етілмейді
4. Жоғары білім алу үшін мамандық бойынша жұмыс тәжірибесі талап етілмейді, орта кәсіптік білім үшін 2 жылдан кем емес
5. Басшылық қызметтегі жұмыс тәжірибесі: талап етілмейді

Қосымша талаптар:

1) Іскерлік әдеп кодексінде көзделген міндеттерді орындау;

2) еңбек және орындаушылық тәртіпті сақтау;

3) осы лауазымдық нұсқаулықта көзделген лауазымдық міндеттерді сапалы және уақтылы орындау;

4) қалпына келтіру пойызы бойынша жұмыс жоспарларын орындау;

5) басшылықтың тапсырмаларын орындау;

6) ресми құжаттарды қарау және шешімдер қабылдау кезінде бюрократия көріністеріне жол бермеу, сондай-ақ Қоғамның жергілікті нормативтік құқықтық актілерінде белгіленген мерзімдерде олар бойынша қажетті шаралар қабылдау;

7) жалпы қабылданған моральдық-этикалық нормалармен белгіленген іскерлік этика және корпоративтік мәдениет стандарттарын сақтау;

8) еңбек шартының, корпоративтік басқару кодексінің және Қоғамның басқа да жергілікті актілерінің талаптарын сақтау;

9) Қазақстан Республикасы заңнамасының, мемлекеттік органдардың, Жалғыз акционердің актілерінің және Қоғамның қызметіне қатысты басқа да құжаттардың нормалары мен талаптарын сақтау;

10) құпиялылық стандарттарын және Қоғамның жергілікті нормативтік құқықтық актілерін бұзбай сенімді ақпаратты уақтылы ұсыну;

11) өзiнiң пайдалануында және оның сақталуын қамтамасыз етуде мүлiкке ұқыпты қарау, сондай-ақ басқа қызметкерлердiң мүлкiне ұқыпты қарау;

12) жұмыс орнында еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өрт, өнеркәсіптік қауіпсіздік, экологиялық және өндірістік санитария, электр қауіпсіздігі талаптарының сақталуына;

13) ұжымда сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті және сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілікті арттыру үшін қолайлы жағдай жасауды қамтамасыз ету;

14) қызметкерлердің сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнама талаптарын сақтауы;

15) қызметкерлердің сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылықтар жасауының алдын алу бойынша жұмыстарды жүргізу, сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылықтар жасауға ықпал ететін жағдайлар мен себептерді анықтау, алдын алу және жою бойынша шаралар қабылдау;

16) белгілі болған сыбайлас жемқорлық және құқық бұзушылық фактілері туралы ұйымның бірінші басшысына дереу хабарлау;

Қажетті білім дәрежесі

• Орташа білім
• Техникалық және кәсіптік білім беру
• Колледж

Міндетті түрде тілдерді білу

• Қазақ тілі (Орташа)
• Орыс тілі (Орташа)