Біз «Қазақмыс Корпорациясы» ЖШС персоналды бағалау және дарындылық пулының менеджерін іздейміз

Міндеттері:

• Кадрлық резерв шеңберінде және кадрларды бағалау, дамыту процестеріне жетекшілік ету;
• Бизнес-процестерді нөлден құруға қатысыңыз.

Талаптар:

• Персоналды бағалау саласындағы сертификаттау;
• T&D саласындағы тәжірибе;
• Бағалау құралдарымен жұмыс (қабілеттілік сынақтары және SHL тұлғалық сауалнамалар, құзыреттілік сұхбаттары, АС және т.б.);
• Кадрлық резервті қалыптастыру және басқару, персоналды дамыту бағдарламаларын әзірлеу (70-20-10).

Шарттары:

• Ең ірі компаниялардың бірінде мансап құру мүмкіндігі;
• Бәсекелестік жалақы (жеке талқыланады) + өнімділікке негізделген KPI;
• Жұмыс уақыты: 5/2.

Қажетті қабілеттер

• Оценка персонала
• Проведение собеседований (тестирование, кейсы, интервью по компетенциям)
• Кадровый резерв
• SHL

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр

Міндетті түрде тілдерді білу

• Ағылшын тілі (Орташадан жоғары)
• Қазақ тілі (Орташадан жоғары)
• Орыс тілі (Озат)

Бағыттар бойынша сертификаттардың бар болуы қажет

• Адамдарды басқару