«KTZ Express» АҚ Бухгалтерлік есеп және салықтық есеп департаментінің Салық есебі тобының бас менеджері

Жалақы көрсетілмеген
АО «KTZ Express» Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: 4 жылдан Еңбекпен толық қамтылу, Толық күн
Бос орын жабылды
Құрылған күні:
16.05.2023   

Берілген өтінім:
42

Қаралған саны:
929

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

Лауазымдық міндеттері:

  • «ҚТЖ» ҰК» АҚ Компанияның, филиалдары мен еншілес ұйымдары бойынша КТС және кейінге қалдырылған салық бойынша ұсынылған салық есептерінің дұрыстығын талдау, айлық, тоқсандық және жылдық салық есептілігін жасау, тексеру, ұсыну;
  • КТС (100.00, 101.01, 101.02, 101.03, 101.04) бойынша Қоғамның салық есептілігін (айлық, тоқсандық және жылдық) ұсыну;
  • Қоғамның салықтық тәуекелдерін тиімді басқару, сондай-ақ салық заңнамасының талаптарын дұрыс сақтау мақсатында Қоғамның салықтық есепке алу саясатына өзгерістер мен толықтырулар енгізу. Қоғамның салық тәуекелдерін оңтайландыру мақсатында Қоғамның стандартты келісімдеріне өзгерістер енгізу;
  • Қазақстан Республикасының салық және бюджетке төленетін басқа да міндетті төлемдері бойынша есептіліктің толықтығын, дұрыстығын және сенімділігін қамтамасыз ету;
  • Салық мәселелері бойынша ішкі және сыртқы ұйымдармен өзара әрекеттесу;
  • Салық есебінің әдістемесін және салық есептілігін жасау процестерін жетілдіру;
  • Құрылымдық бөлімшелердің салық топтарының қызметкерлерімен салық салу мәселелері бойынша консультативтік және әдістемелік жұмыс жүргізу, салық есептілігін жасау кезінде қателер қаупін барынша азайту мақсатында салық заңнамасын қолдану;
  • Өз құзыреті шегінде салықтық тексерулер жүргізу кезінде мемлекеттік кірістер органдарының өкілдерімен өзара іс-қимыл жасау;
  • Хабарламаларды уақтылы ресімдеу, қажетті құжаттарды беру және салық органдарына ұсыну;
  • Қазақстан Республикасының ратификацияланған көпжақты конвенциясының (МЛИ) шеңберінде PPT және SLOB тесттерін пайдалана отырып, резидент еместермен операцияларды талдау және мониторингілеу. Жоғарыда аталған талдау негізінде резидент еместер бойынша тоқсан сайынғы есептерді (101.04) жасау және салық органдарына бөлек ұсыну;
  • «Қазақстан Республикасының трансферттік баға белгілеу туралы» Заңы аясында Қоғамның трансферттік баға белгілеу саясатын әзірлеу және бекіту. Қазақстан Республикасының Мемлекеттік кірістер комитетіне және «Самұрық-Қазына» ұлттық әл-ауқат қоры» АҚ-ға трансферттік баға белгілеу бойынша есептерді қолдау және ұсыну: 1) транзакциялардың мониторингі 2) еларалық есеп беру 3) жергілікті есеп беру;
  • Салық заңнамасындағы өзгерістерге сәйкес жоспарланатын немесе бар операциялар бойынша салық салдарын талдау және Қоғамның ықтимал тәуекелдерін анықтау;
  • Компанияның даму жоспарында салық бюджетін есептеу;
  • Бас менеджер болмаған кезеңде оны ҚҚС және жергілікті салықтар бойынша функционалдық тұрғыдан ауыстырады.

Біліктілік талаптары:

  • Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі);
  • Мамандығы бойынша: Бухгалтерлік есеп және аудит; Экономика; Қаржы;
  • Жұмыс тәжірибесі: тиісті салада кемінде 4 жыл жұмыс өтілі.
Қосымша талаптар:
  • Жетекшілік ететін қызмет саласы бойынша сертификаттардың, сертификаттардың, алғыс хаттардың болуы;
  • Келесі бағдарламалармен жұмыс істеуді ұмытпаңыз;
  • - Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Access, Word);
  • - 1С, SAP
  • Тілдерді білу: мемлекеттік және ағылшын тілдері

Қажетті білім дәрежесі

  • Бакалавр
  • Маман
  • Магистр
  • Ғылым кандидаты
  • Ғылым докторы