Құрметті талапкер!

Бос орынға өтінім берер алдында конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

1. Білімі, жұмыс тәжірибесі, дағдылары және т.б. туралы берілген ақпараттың дұрыстығына жауапкершілік. өтініш берушіге жүктеледі.

   Түйіндемеде лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін білімі және жұмыс тәжірибесі туралы сенімді ақпарат болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ жұмысқа қабылдаушы үміткерді конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама жіберілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтаманы ұсыну қажет.

   Сертификат өзекті ақпаратты қамтуы және конкурстық іріктеуден 2 (екі) ай бұрын алынған болуы тиіс. Анықтаманы EGov электронды порталы арқылы «Жұмыспен қамту және жұмыс іздеу» бөлімінде алуға болады.

3. Егер Сіз басшылық/басшы лауазымына үміткер болсаңыз, онда тиесілілікті және мүдделер қақтығысын тексеру үшін «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің талабы бойынша көрсетілген құжаттарға сәйкес 3 (үш) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды тапсыру қажет. шаблондар:

   1. мүдделер қақтығысы туралы мәлімдеме;
   2. кандидаттың және оның жұбайының (зайыбының) мүлкі мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсырғаны туралы мәліметтер (хабарлама);
   3. кандидаттың сауалнамасы.
4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап беріп жатсаңыз, job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңізде өзекті ақпарат бар екеніне көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Жеке кабинетіңіздегі тиісті хабарландыруларды орындауыңызды сұраймыз.

Білу маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауыстырудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың кез келген кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдау/аудару ұсынылса/кеңес болса, бұл алаяқтық!

Сіздерді абай болуға, алаяқтық схемаларға араласпауға және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспауға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 нөміріне хабарлаңыз. mail@sk-hotline.kz электрондық поштасы арқылы немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасында.

Лауазымдық міндеттері:

• Филиалдың құрылыс тобы қызмет көрсететін ғимараттардың ағымдағы жөндеу жұмыстарына ақау актісін жасау, өндірістік нормативтермен салыстырғанда құрылыс тобына негізгі материалдардың шығыны туралы материалдық есепті бекіту;
• «Теміржолсу» ЖШС және «Павлодар су арнасы» МКК үшін филиал бойынша су есептерін құрастыру және басқа Жабдықтаушылардан есептерді алу, келесі жылға филиал бойынша сумен жабдықтау, кәріз және жылумен жабдықтау көлемдерінің жиынтық құрамын жасау;
• Жылумен жабдықтау жүйелерін жуу және престеу қызметтеріне жыл сайынғы сұраныс бойынша жұмыстарды ұйымдастыру, объектілерді жұмысқа уақытылы дайындауды ұйымдастыру және бақылау;
• Тұтынушылар мен сумен жабдықтау ұйымының арасындағы баланстық меншікті және пайдалану жауапкершілігін белгілейтін актілерді шығару бойынша инженерлік желілердің теңгерім ұстаушыларымен хат алмасу;
• Өткізілген күрделі жөндеудің сапасын бақылау, сәйкес келмеген жағдайда – өндірістік бөлім басшысына және тиісті ұйымдарға хабарлау;
• Жабдықтаушылармен үй-жайларды дератизациялау және дезинсекциялау, үй-жайлардағы шыбындармен күресу, СДҚ емдеу бойынша жұмысты ұйымдастыру;
• Сапа менеджменті жүйесінің құжаттары мен ISO 9001: 2001 «Сапа менеджменті жүйесі. Талаптар», OHSAS 18001:2007, «Еңбекті қорғау және қауіпсіздікті басқару жүйесі».

Біліктілік талаптары:

• Жоғарғы білім
• Мамандығы: Көлік, көлік техникасы және технологиялары (вагондар, локомотивтер және электр жылжымалы құрам); Көлікті (темір жол көлігі) тасымалдауды, қозғалысын және пайдалануын ұйымдастыру; Электротехника (радиотехника, электроника және телекоммуникация); Автоматтандыру және басқару; Электр энергетикасы өнеркәсібі; Стандарттау, метрология және сертификаттау; Өмір қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау; Өрт қауіпсіздігі. Инженерлік жүйелер; Құрылыс (Темір жол құрылысы; Жол құрылысы, Азаматтық және өнеркәсіптік құрылыс); Машина жасау (Технологиялық машиналар мен жабдықтар); Ақпараттық жүйелер; Аспаптар
• Жұмыс тәжірибесі: мамандығы бойынша кемінде 2 жыл

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр
• Маман
• Магистр
• Ғылым кандидаты
• Ғылым докторы