Міндеттері:

• Әр түрлі жұмыс іздеу сайттарында бос жұмыс орындарын жариялау;
• Білікті үміткерлерді белсенді және пассивті іздеу;
• Талапкерлермен телефон арқылы, бетпе-бет және онлайн сұхбат жүргізу;
• Үміткерлердің қабілеттерін бағалау;
• Кандидаттар мен басқарушы персонал арасындағы делдалдық;
• Үздік білікті үміткерлердің тізімін жасау;
• Кадрлық резервті қалыптастыру;
• Практиканы ұйымдастыруға және қызметкерлерді бейімдеуге қатысу;
• Қызметкерлерді оқытуды ұйымдастыруға қатысу;
• Мамандарды даярлауды үйлестіру және оқытудың тиімділігін талдау;
• 360 бағалауды ұйымдастыруға қатысыңыз;
• Жеке даму жоспарларын құруға көмектесу;
• Тоқсан сайын қызметкерлердің жұмысын бағалауды ұйымдастыруға қатысу.

Талаптар:

• HR/психология/әлеуметтану/экономика/менеджмент/құқықтану саласындағы жоғары білім;
• Персоналды бағалау және/немесе HR кеңес беру саласында адам ресурстарын басқару саласында кемінде 1 жыл жұмыс тәжірибесі;
• Қазақстан Республикасының Еңбек кодексін білу.

Шарттары:

• Жұмыс орны – Астана қ., көш. Қонаева, 10 («Изумрудный Тауэр» бизнес орталығы);
• Жұмыс уақыты: 5/2, 09:00-ден 18:30-ға дейін;
• Кәсіпорын қызметкерлеріне жұмысқа орналасу;
• Жалақы жалпы 300 000 теңге;
• Фитнес/стоматологиялық шығындарды өтеу;
• 2 жалақы көлемінде еңбек демалысына шыққанға дейін сауықтыру жәрдемақысы;
• Жыл сайынғы ақылы еңбек демалысы 30 күнтізбелік күн;
• Жалақы + 1-ші еңбекақы көлемінде тоқсан сайынғы үстемеақылар.

Қажетті білім дәрежесі

• Бакалавр